WTT新加坡大满贯赛场,陈熠身兼女单、女双、混双三项出战,成为国乒重点培养对象。这一用人安排引发广泛讨论,对比刘国梁时期的培养思路,王励勤的用人策略显得更为大胆,也让外界看到国乒梯队建设思路的明显转变。

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刘国梁主政时期,小将晋升核心梯队有着清晰的成绩门槛,孙颖莎、王楚钦、林诗栋等人均是凭借稳定外战战绩与大赛表现,逐步拿到多线作战资格,循序渐进完成主力过渡,严谨的选拔逻辑保证了队伍的稳定性。

王励勤则采取高压式培养模式,即便陈熠近期外战起伏、心态不稳,依然直接赋予三线作战的核心资源。这种以赛代练、以压促变的方式,意在快速检验小将上限,用高强度赛事倒逼球员突破短板,适应新周期竞争节奏。

国乒新生代出现断层隐患,是用人思路转变的核心原因。王励勤放弃保守培养路径,以末位淘汰的思路放手一搏,虽显得残酷却贴合当下竞争形势。陈熠能否顶住压力兑现天赋,将直接影响国乒女队未来的梯队格局。