东莞长安镇一家扎根31年的老牌日资厂宣布5月停产,引发网络关注。

据广东网友爆料,近日, 东莞市长安镇一家开了31年的老牌日资工厂,发布公告5月停产

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该厂自1995年就扎根东莞,主营打印机、汽车件、数码相机等精密零部件,见证了长安制造业的黄金时代。
只是随着无纸化办公、智能手机普及,佳能、理光这些核心客户的订单下滑,该企业一厂撑不住了,于5月30日全部停产结业。 难得的是,工厂没有“跑路式”关厂,没有为难员工。 公告里明明白白写着:和员工协商解除合同,依法支付经济补偿,算是体面关厂,和老员工们“好聚好散”。

我们来仔细看看该网友提供的信息,这是该企业发布的通知。

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关于一工厂停产通知书

致:第一工厂全体员工
因受外部环境的持续影响,第一工厂现在面临着非常大的经营困难,预计很难恢复到以往规模。经公司慎重检讨的结果,第一工厂将于2026年5月底全面停产,并决定实施关闭工厂的对应。随着第一工厂的停产,今后的对应方案通知如下:
1,停产自2026年5月30日起,第一工厂停止生产活动,进入关闭工厂的准备阶段。
2,关于员工方面需配合工厂关闭的相关事项对应。
3,劳动关系的处理:通过劳动合同协商解除的,公司将依照法律规定实施经济补偿
特此通知!
某某有限公司
2026年4月24日

针对此事,有网友评论,每年贡献税收,订单下降趋势太现实,但关闭工厂也没办法,你不可能在公司已经走到山穷水尽的时候还敢继续贡献税收,借钱继续经营正常发正资(借钱很难这年代一般工厂都是关闭)。所以天天讲经济,天天讲东莞各镇每年上缴税收如何好,压力给了没啥订单的公司,谁还承受得了,在这个时候才做到倒闭已经没办法啊,对于政府来说还可以找其它工厂来上缴税收,倒闭只有失业人员最不想面对的现实。

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  • 让人唏嘘!这家从1995年起深耕精密零部件领域的企业,其退场不仅是单一企业的经营困境,更是传统制造行业在产业变革中遭遇的集体阵痛。

从行业发展来看,此次停产背后是消费需求迭代与产业结构升级的双重驱动。打印机、数码相机等传统数码产品,在移动互联网与无纸化办公的冲击下,市场需求持续萎缩,佳能、理光等核心客户的产业调整,直接传导至上游精密零部件制造端。

而东莞作为中国制造业重镇,近年来正经历从“代工制造”向“智造创新”的转型,劳动密集型、传统加工型企业若未能及时跟上技术升级与市场需求变化,极易被行业淘汰。这并非个例,此前不少传统制造企业因产能落后、产品同质化、需求端萎缩陷入经营困境,折射出传统制造业向高端化、智能化、绿色化转型的迫切性。

而从打工人就业形势来看,制造业企业的调整也让就业市场迎来新的挑战与变化。当下,传统制造领域的岗位需求有所收缩,部分从事基础加工、传统零部件生产的工人面临再就业压力,尤其是工龄较长、技能相对单一的老员工,转型难度更大。

但与此同时,高端制造、智能制造、新能源等新兴领域的岗位需求持续攀升,东莞本地的新能源汽车、半导体、智能制造等产业正快速发展,对技术型、技能型人才的需求缺口不断扩大,就业市场的结构性矛盾愈发凸显:传统岗位供过于求,新兴岗位人才短缺。

值得欣慰的是,这家企业并未选择“跑路式”关厂,而是通过协商解除劳动合同、依法支付经济补偿的方式体面退场,既守住企业的社会责任,也给跟随多年的老员工基本保障。这份“好聚好散”,在当下部分企业关厂时推诿责任、损害员工权益的背景下,更显珍贵,也为行业树立榜样。

此次老牌日资厂的退场,既是制造业转型的必然结果,也为企业和打工人敲响了警钟。对企业而言,唯有紧跟市场趋势、加快技术创新、推动产品升级,才能在产业变革中站稳脚跟;对打工人而言,唯有主动提升技能、适应产业变化、拥抱新兴领域,才能化解再就业焦虑,在就业市场中掌握主动权。

对此,你怎么看呢?