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新媒体运营官计划学员拍摄优秀全景视频

看完上述视频,你一定想不到,这个作品是由从未学习过全景视频的学员完成的。

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优秀作品展示

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优秀作品展示

再看这组照片,是学员在学习摄影课程时,现场拍摄的。是不是难以置信?!(惊讶脸)

11月10日, “新媒体运营官成长计划”第二期在江苏无锡圆满落下帷幕。来自中石化、南方电网、东方航空、长江三峡、中国核建、中航油等全国60家企事业单位的80名学员参加了此次培训。

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“新媒体运营官成长计划”第二期大家族

可视化技术——让新闻“活”起来,这是“新媒体运营官成长计划”第二期培训的主题。所有课程均采用“理论+互动+实践”的模式,让学员结合教学内容进行实操演练,边做边学、从做中学。

一、发现问题篇

11月8日,网易传媒副总编辑章丰、路透社著名摄影师李江松分别为学员做了题为“从企业自媒体到企业级媒体”、“如何用图片讲好新闻故事”的主题分享。

企业自媒体到企业级媒体

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网易传媒副总编辑章丰

章丰认为,在自媒体时代,人格化是企业传播策略的基础要素;同时,作为企业级媒体,利用资源做好线上线下的互动也必不可少。

章丰说, “ABC智能时代”,新媒体从业人员应该具有良好的工具素养,对新兴技术抱有一定的焦虑感和好奇心。

如何用图片讲好新闻故事?

路透社著名摄影师李江松以路透社新闻图片的运作为例进行讲解,他认为,优秀的新闻图片应该能够表达准确的信息、展现精湛的摄影技术,拥有良好的视觉形式,并具有重要的社会学意义和哲学深度。

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著名摄影师李江松

而从摄影技巧与构图上来说,拍摄照片应该展现出形式感、框、光影、动静之间、呼应、表情、倾斜线等要素的其中一种甚至是几种。

在理论讲解结束后,李江松让每组学员用半小时时间进行拍摄实践,按照如上要素实地摄一组照片,并进行了现场点评,让学员学以致用。

二、解决&突破问题

培训第二天,一条运营总监范致行、网易原生内容中心高级主编闻烜、七维科技副总裁李晓波,分别从短视频、人设化运营、VR视频等方面,为大家解读新闻可视化的创意玩法。

生活方式短视频:一条如何讲故事

范致行认为,短视频拍摄最核心的是确定选题,好的选题应该满足人们欲知、应知和未知的需求。欲知——满足人们欲望的事件,例如咪蒙文章的话题具有普世性、公众性,让受众感同身受;应知——重要的决策事件,会对用户生活、工作等造成一定影响的事情;未知——未被报道过的独家事件。

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一条运营总监范致行

在确定选题之后该如何完成一部作品呢?范致行说,视频与文章一样,同样具有结构,这个结构就是倒金字塔——将最想表达的主旨在视频中最先展示,而后围绕主旨用镜头剖析故事。这就像一棵树,先有根基,枝叶都是根的发散。

那么,如何衡一则短视频的质量?范致行表示,如果你的视频去掉文字、去掉字幕,受众依然知晓视频所表达的故事内容,那么你的视频就是成功的。

社交网络的人设化运营

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网易原生内容中心高级主编闻烜

什么是人设?网易原生内容中心高级主编闻烜说,我们常说的“人设”,指的是公众人物在大众面前设定的形象,比如国民老公王思聪、毒舌金星、逗比蛇精病邓超、段子手薛之谦、好丈夫黄磊、老干部靳东。在如今的日常生活和社交网络上,任何人和物,都有两个形象,一个虚拟的,被大众所知的外表;另一个则是内在的真实情感内核。

闻烜以网易新闻主编、野生内容官王三三、熊本熊等人设为例,为学员解读社交网络时代如何建立人设。根据几个案例中虚拟IP的调研,闻烜认为,人设的形象和世界观是引起人们兴趣的重要原因;而贱萌和热血是最受欢迎的人物性格。

人设必须依托内容来运行,为了保持一定的运营节奏,需要强大的硬核内容作为支撑。

VR新科技重塑媒体传播形态

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七维科技副总裁李晓波

说起VR,很多人脑海中的第一印象是360°全景视频。七维科技副总裁李晓波说,360°全景视频并非VR,它只是VR沉浸式体验的一种方式。

李晓波总结了VR技术在未来十年所影响的行业,包括航空航天、国防军事、装备制造、智慧城市、公共安全、医疗健康、教育培训、商务办公、文化娱乐和社交。李晓波以作品为例,为学员们详细解读了未来VR将如何运用到这十大行业中。

三、改进&提高篇

重要的话说三遍:没有互动与实践的课程都是纸上谈兵!

培训最后一天,七维科技团队带领学员来到无锡巡塘古镇,进行了全景视频的拍摄体验。

全景故事该如何构思?全景视频拍摄制作的流程是怎样的?七维科技的工程师在详细讲解之后,安排学员分组策划、现场拍摄并进行缝合制作。最后,还分别对每组作品给予分析点评。

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国务院国资委新闻中心主任助理卢俊为第二期学员颁发结业证书,并给优秀团队和学员颁奖。

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在第一期培训启动时,国务院国资委新闻中心毛一翔主任寄语,“这是新媒体运营官成长计划黄埔一期”。如今,“黄埔二期”圆满收官!

是不是后悔没有参加本期培训呢?没关系,国资委&网易“新媒体运营官成长计划”未完待续,“黄埔三期”敬请期待!