曾经，笔者接到一读者来信：一个在职场非常优秀的女生，竟然遇到了一个难题——上司要她私刻集团印章，她明知道不对，却不知道该怎么反抗？

据该女生讲述，她们部门属于集团内用公司印章比较多的部门，平时的一些文件，都需要盖公司印章才能生效。可是，集团印章归财务部门保管，要使用印章，至少走五道流程，非常麻烦。经常流程没走完，事儿却耽误了。为此，部门领导让她私刻几枚常用印章，不涉及到重大问题时，直接用私刻的就成。

我也沉思过这个问题，公司的规定给工作带来了麻烦，却不能改变规定，而领导对办事人员有要求，可这个要求是不合理的，甚至违法的，该听吗？一天，我在面试一位即将入职的小姑娘时，我提到了这个问题，我说：“上司要你私刻印章，怎么办？”

小姑娘听到这个问题，显得有些手足无措，她回答说：“我当然是按照领导说的办，身在职场，听领导安排是一切行动的根本要求，领导说的必须做。”

我仔细想了一下，小姑娘说的也许有一定的道理，一个不听领导话的员工，是无法在职场生存的。但是，我们也要明辨是非，绝对错误的事情坚决不能做。比如私刻印章这事，是违法的，只要正确判断，都可以确定。那么，遇到这种事情时，就不能完全听领导的。正确的做法，应该和他讲明是非，并明确拒绝。如果他坚持要做，可以向上一级领导反映。千万别冒险。