工作中，有些人会遇到这样的情况，你在工作上得心应手，上司交给的任务也能按时完成。 但还是会遇到一些莫名的阻力，这个时候，你就需要检讨自己是否在以下“小节”问题上招人反感

一：你的穿着太名贵

在职场中有这样一句话：切勿穿得比上司更好！你可能会觉得，怎么穿、穿得好不好是自己的事情，和上司没什么关系！但是，我可以非常肯定得告诉你，上司和下属站在一起的时候，下属的衣着打扮比他显得更华贵，他的心里一定不高兴。而当上司和下属就这样和陌生客户接触时，假如客户不明就里，把下属当成了上司，这种情况更会使得上司发怒。觉得你是刻意抢他的风头，那你的下场可想而知！

二：工作时和同事嬉戏打闹

工作中，有些上司偶尔会与下属谈论说笑。但在一些上司眼中，他可以这样做，并不代表下属也可以这样做。经常在茶水间站着边喝水边聊天的下属，在上司心中就是一个懒惰的人。所以，在工作的时候，千万不能表现得无所事事，更不能和同事打闹嬉戏！

三：说话太多

有些人在开会的时候滔滔不绝的发表意见，自以为很有见解，实际上可能是在自找祸端！所谓言多必失，在上司面前尤其需要注意。作为下属，最忌的是上司说一句，你跟着说十几句，而且内容都是一些没有实际意义的空话！

四：有人当众说你比上司能力强

当众说你比上司能力强，可能会使上司的自尊心受到伤害，而且，上司也会担心你太过耀眼，会突然跳槽使得公司业务弄乱！对于说这种话的人，你可不要认为别人是在称赞自己，小心人家是想“迫害”你，逼你离开公司！

细节决定成败，在工作中更要注意一些“小节”问题！各位，你认为有没有还需要注意的细节问题？欢迎补充！