说起事业单位的改革，最受人们争议的就是教师职称的问题，很多人认为教师职称没有实质性的用处，还会引发单位内部的不团结。

近日，在济南已经开始了职称改革，这次改革并不是取消了职称评选，而是放宽了权限，制成的评定取消了对高层次人才参评的学历和年限的限制，对于基层专业专业人才取消了部分系列的申报专业的限制。并且对于他们的评定进行淡化或者不做论文和科研成果的要求，现在的职称评选已经打破唯学历论，唯资历论和唯论文论。

对于中小学教师的职称评审权，下放至各个用人单位，加强对自主评审工作的监管。

现在的职称评选已经做出了很大改变，也日趋公平，而且高校、医院、科研院所、大型企业和其他人才智力密集的企事业单位也将逐步推进开展自主职称评审。