苏州市吴江区七都镇卫生院

2018年公开招聘劳动合同制卫生专业技术人员简章

根据上级有关文件规定,按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则,我院现面向社会公开招聘劳动合同制卫生专业技术人员3名,现将《苏州市吴江区七都镇卫生院2018年公开招聘劳动合同制卫生专业技术人员简章》(以下称“简章”)公布如下:

一、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录,并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。

2、年龄须在18周岁以上、35周岁以下(即1982年07月13日至2000年 07月 14日期间出生)。

3、下列人员不得报考:(1)现役军人;(2)在读非应届的普通高校生;(3)被辞退未满5年的原机关、事业身份的工作人员;(4)在国家法定考试中被认定有舞弊等严重违反纪律行为人员;(5)法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其它情形人员。

4、所有学历均须为全日制学历,2018年全日制普通高校应届毕业生须于2018年08月31日前取得毕业证书(含学位证书),往届生报考资格条件须在2018年07月13日前符合。

二、招聘岗位、人数及条件

见附件岗位需求表

三、报名方式和注意事项

(一)报名时间和地点

1、报名方式:采取现场报名的方式

2、报名时间: 2018年07月13日-07月14日(上午8:00—11:00;下午13:30—16:30)

3、报名地点:吴江区七都镇卫生院五楼办公室

(二)报名注意事项

1、填写《报名登记表》,每人限报一个岗位。

2、报名者须出示本人二代身份证、户籍证明(指本人户口簿或公安派出所打印的带有本人照片的户籍证明)、学历(学位)证书、应聘岗位如要求提供资格证书(件)及其他证明材料的需提供相应证书(件、证明),个人近期1寸正面白底免冠证件照2张。

3、本人不能到现场报名的,可委托家人或亲友代为报名。相关材料和证书(件)须符合本《简章》的规定要求,代报名人另须出示其身份证原件和复印件。

4、报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报,所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘全过程,如发现报名者条件不符合《简章》规定的,或与招聘单位对报名者所报考岗位的资格审查口径不相符合的,一经查实随时取消应聘和录取资格,责任由报名者自负。

5、现场审核通过后即发放准考证。

6、开考比例见岗位需求表,报名结束后达不到开考比例的岗位,由吴江区七都镇卫生院核减招聘计划,直至取消岗位,并在吴江区七都镇卫生院公示栏公布。

四、笔试

1、笔试时间:2018年07月21日(星期六),具体时间和地点详见《准考证》。报考人员按照《准考证》上规定的时间和地点参加考试,并随身携带《准考证》和二代身份证。提前15分钟进入考场,开考30分钟后不再允许进场考试,并直接取消考试资格。

2、笔试的形式和内容:笔试采取闭卷笔试法,总分100分。笔试考试内容为拟报考岗位专业要求相关知识,笔试不指定复习教材。

3、笔试成绩查询:笔试成绩以百分制计算,不设合格分数线。笔试成绩当日在吴江区七都镇卫生院公示栏内公布,时间不少于3天。根据笔试成绩从高分到低分,按3:1的比例确定进入面试人选。(不足进入面试比例的,按实际符合条件人数确定进入面试人选),笔试成绩占招聘考试总成绩的50%。

五、面试

1、进入面试的考生凭《准考证》和本人身份证到吴江区七都镇卫生院办公室领取《面试通知书》(如委托他人领取的,须同时提供委托人身份证和复印件)

2、面试的时间和地点:详见《面试通知书》。

3、考生凭《面试通知书》和本人二代身份证,按规定时间进场面试,未能按时到达者将直接取消面试资格。

4、面试采取结构化面试的形式进行,主要测试专业知识和综合知识。面试成绩以百分制计算,设60分为合格分数线,成绩计算保留小数点后2位小数,第3位四舍五入,面试成绩不合格者不计算总成绩。面试成绩占招聘考试总成绩的50%。面试成绩当场公布。

5、招聘考试总成绩在面试结束后当日在吴江区七都镇卫生院公示栏进行公示,公示时间不少于3个工作日。如招聘考试总成绩相同的以笔试成绩高者在前。

六、体检

在面试成绩合格分数线以上人员中按招聘考试总成绩从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1:1的比例确定进入体检人员。体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。具体时间、地点另行通知。体检费用由应聘人员自理。

七、考核、公示

体检合格者按相应规定进行考核,考核合格后在吴江区七都镇卫生院公示栏进行公示,对拟聘用人员名单公示7天。因考生体检、考核、公示不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时,在报考同一岗位的合格分数线以上人员中从高分到低分的顺序进行递补。

八、录取和聘用

1、经笔试、面试、体检、考核、公示合格者,办理录用手续。如与原单位发生人事劳动争议等事项,由本人负责协商解决。

2、被录用者与医院签订劳动合同,并严格遵照劳动合同法相关规定。

3、被录用者持岗位要求相应证书在规定的时间内及时报到,因应聘人员个人原因逾期未来医院办理录用、签约、报到相关手续的,取消其录用资格。

4、新录用人员须在聘用后三年内取得国家规定的相应工作岗位执业资格(专业技术职称),未取得者将解除(终止)聘用合同。

九、待遇

工资、奖金、福利等待遇按我院劳动合同制工作人员相关规定执行。

十、纪律与监督

本次公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。对单位和个人违反招聘规程一经查实的,按公开招聘工作中纪律与监督的有关规定处理。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设招聘工作纪检监督电话:0512-63828636,政策咨询电话:0512-63811896。

十一、本《简章》由苏州市吴江区七都镇卫生院负责解释。

附件:吴江区七都镇卫生院卫技类工作人员岗位需求表

苏州市吴江区七都镇卫生院

2018年07月06日

附件:

吴江区七都镇卫生院卫技类工作人员岗位需求表

招聘岗位代码

招聘岗位
名称

岗位类别

招聘人数

学 历

专 业

开考比例

其 他

001

护理人员

专技

2

大专及以上

护理、护理学、高级护理

2

需具有执业护士资格、

安排在社区卫生服务站工作

002

临床医师

专技

1

本科及以上

临床

医学

1


苏州市吴江区七都镇庙港卫生院

2018年招聘合同卫生专业技术人员简章

根据上级有关文件规定,按照“自愿报名、公平竞争、择优录用”的原则,我院现面向社会公开招聘合同制卫生专业技术人员3名,现将《简章》公布如下:

一、招聘条件

1、具有中华人民共和国国籍,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录。并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件,服从分配。

2、年龄35周岁以下(即1982年7月16日之后出生)。

3、2018年全日制普通高校应届毕业生须于2018年8月31日前取得毕业证书(含学位证书),往届生报考资格条件须在2018年7月16日前符合。

二、招聘岗位、人数及条件:

招聘岗位代码

招聘岗位

名称

招聘岗位简介

开考比例

招聘人数

学历

专业

其他

001

护理

护理部

1:2

2

大专及以上

护理、护理学、高级护理

需具有执业护士资格

002

影像

影像科

1:1

1

大专及以上

医学影像、医学影像学、临床医学、医学影像技术

非全日制学历需具有执业(助理)医师资格或具有相应专业初级及以上职称

三、报名方式和注意事项

(一)报名时间和地点

1、报名时间:2018年 7月16日— 7月17日

(上午9:00—11:00,下午13:30—16:00)

2、报名地点:苏州市吴江区七都镇庙港卫生院三楼办公室。

(二)报名程序

1、报名。报名人员填写《报名登记表》,并出示本人身份证、户口簿、毕业证、资格证书、执业证书等相关证件原件及复印件,2张近期1寸免冠证件照片。

2、资格审查。由庙港卫生院办公室对应聘人员进行资格审查。

3、发放准考证。

(三)注意事项

1、本次招聘中,每个报名者限报一个岗位。报名结束后,达不到开考比例的岗位,将核减招聘计划,直至取消该岗位,并在庙港卫生院公示栏公布。

2、报名者须对照本《简章》规定的招聘岗位和招聘条件如实申报,所提供的应聘材料必须齐全且真实有效。在整个招聘全过程,如发现报名者条件不符合《简章》规定的,或与招聘单位对报名岗位的资格审查口径不相符合的,一经查实随时取消应聘和录取资格,责任由报名者自负。

四、笔试

1、笔试时间:2018年 7月24日(星期二),具体时间和地点详见《准考证》。

2、笔试地点:统一在庙港卫生院考试。

3、笔试的形式和内容:笔试采取闭卷笔试法,不指定复习教材。笔试内容为拟报考岗位相关专业知识,总分为100分。

4、笔试成绩:笔试成绩在庙港卫生院公示栏公布,时间不少于3天。笔试成绩以百分制计算,不设合格分数线,根据笔试成绩从高分到低分,按3:1的比例确定进入面试人选(不足进入面试比例的,按实际符合条件人数确定进入面试人选),笔试成绩占招聘考试总成绩的50%。

五、面试

1、时间和地点:具体时间地点详见《面试通知单》。

2、凭《准考证》和本人身份证(或同时提供委托人身份证)现场领取《面试通知单》。

3、采用结构化面试方式。面试总分为100分,设60分为合格分数线,保留小数点后2位小数。面试成绩占招聘考试总成绩的50%。面试成绩当场公布。

4、招聘考试总成绩在面试结束后次日在庙港卫生院公示栏公示,时间不少于3个工作日。如招聘总成绩相同的取笔试成绩高者。

六、体检

招聘考试总成绩按从高分到低分的顺序根据招聘计划人数1:1的比例确定进入体检,体检项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用自理。体检具体时间、地点另行通知。

七、考核和公示

体检合格者按相应规定进行考核,考核合格后在庙港卫生院公示栏对拟聘用人员名单公示7个工作日,因考生体检、考核、公示不合格以及因自动放弃录取资格而出现缺额时,在报考同一岗位合格分数线以上人员中从高分到低分的顺序进行递补。

八、录取和聘用

1、经笔试、面试、体检、考核、公示合格者,办理录用手续。如与原单位发生人事劳动争议等事项,由本人负责协商解决。

2、被录用者持毕业证签订劳动合同,试用期6个月。

3、新录用人员须在聘用后三年内取得国家规定的相应工作岗位执业资格(专业技术职称),未取得者将解除(终止)聘用合同。

九、待遇

工资、奖金、福利等待遇按卫生院合同制卫技人员标准执行。

十、纪律与监督

本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,自觉接受纪检监察部门和社会公众的监督。为方便群众和社会监督,杜绝不正之风,特设监督举报电话:0512-63733123,政策咨询电话:0512-63731120。

十一、本《简章》由苏州市吴江区七都镇庙港卫生院负责解释。

苏州市吴江区七都镇庙港卫生院

二○一八年七月二日

来源:七都镇卫生院、七都镇庙港卫生院

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