6月29日,安徽淮北市第二实验小学一学生谎称自己被打,家长亲属等9人冲入教室恐吓学生,并暴打班主任。
据悉 ,殴打老师的学生母亲和小姨行拘15日。涉事学校校长被免职,学生父亲被停职,纪监委对其立案调查。
6月29日,安徽淮北市第二实验小学发生一起“家长殴打教师”事件。
据报道,当天上午10时左右,该校五(5)班一位学生家长带着亲属九人在校长允许的情况下,到会议室商谈该生上学情况。
商谈期间,该生突然闯会议室谎称自己被打,该生家长情绪激动,冲出会议室,闯进其孩子教室,对全体学生进行恐吓。
该学生母亲和阿姨到办公室找到五(5)班班主任张昕,对其殴打,导致其受伤送医。
事件发生时,该校班成员无人拨打110报警电话和120急救电话,一键报警系统也没有启动报警。
接警后,警察立即到场处置,当场控制了肇事者,同时将受伤教师迅速送往医院治疗,学校老师对受谩骂学生进行了安抚。
淮北市相山区30日发布通报称,公安机关对殴打老师的学生母亲和小姨作出行政拘留15日的处罚。
7月3日,记者从相山区委宣传部了解到,因在此次事件中安保和应急处理存在严重问题,该校校长被免职。此外,殴打老师的学生父亲系淮北市卫计委下属机构考培中心副主任,已被停职,淮北市纪监委对其立案调查。
张老师事后对同事说:
我被她们按到墙角,无路可逃!把我的头按下去,被撕扯头发,被打……没有人能救我.
他们打完走出去,两个老教师闻讯赶来,把我带出办公室,看见一群人再次返回,两个老师怕我再遭毒打,把我藏到旁边6班教室!
我的教师尊严何在,一个老师在学校为躲避家长毒打,还要藏起来,你知道我有多可怜么?
下面是事发当天一位学生家长的朋友圈。
教师教书育人,是“阳光下最光辉的职业”,学生尊师重道,家长老师和睦友好,这应是老师、学生、家长之间最为和谐的相处方式。
但现在,教师竟成为“高危职业”。
什么时候开始,人民教师的地位变得如此低微,谨言慎行生怕说错一个字,招来杀生之祸。
有的家长是老师惹不起的大神。
开个家长会,有的家长对教育理论发表高见,滔滔不绝,真让老师汗颜。
其实,家长也很矛盾,一方面瞧不起老师,另一方面,又想老师教好自己的孩子。
只要家长对学校有什么不满,觉得孩子在学校受到了委屈,轻则跑去学校投诉,重则二话不说拳脚相加。
这导致老师的日常教学只能弯腰低眉,战战兢兢,如履薄冰。
没有师道尊严,教育有何力量?
其实妙妙姐认为,师生与家长之间最美好的三角关系应该是:家长支持老师,老师支持孩子!孩子走进学校,老师对他的影响非常大;回到家中,家长的影响更是渗透点滴。
查明事实之前不要向老师发泄情绪
每一个孩子都是家长的宝贝,孩子在学校受了委屈,家长一时冲动愤怒是很正常的。可是在去学校“讨说法”之前,一定要先把事情的来龙去脉搞清楚。
如果是自己孩子错了,那就主动道歉;如果是别的孩子的错,可以去和老师反应一下情况,让老师来协调处理;如果是学校和老师处理不得当,可以先跟学校和老师协商下一步处理办法。
在这个过程当中,家长要表现出理解和宽容的态度,这样会给老师留下非常好的印象,日后自然会对孩子另眼相待。
如果在没搞清楚状况之前就去大闹学校和老师,只会让老师觉得家长无理取闹,给老师留下的这样的负面印象,自然对孩子很不利。
不要漠视学校和老师的规定
对于学校和老师的规定,最好的方法就是配合。比如很多学校会规定不让学生带手机,不管家长是否赞同,最好都要教育孩子遵守学校的规定。
如果家长对一些规定很有意见,默许甚至鼓励孩子违反规定,这会让学校和老师非常为难。也会给老师的管理工作带来很大的困难。因为对于家长来说,只需要面对自己的孩子,但是对于学校,需要面对几百几千的学生。
很多看起来不合理的制度,往往就是为了保护大部分孩子的安全和学习环境。
我想,有的时候,对于孩子行为的管理,其实老师和家长的关系,就像家中父母的关系一样。如果孩子发现父亲和母亲在执行规定时出现标准不一致甚至争吵,那一定会让孩子感到无所适从,甚至钻空子来逃避约束。而老师和家长的关系也是同样的道理。
与老师沟通,学会在孩子面前维护老师
孩子的教育,第一负责人应该是家长,而且最了解孩子的也是家长,老师希望能和家长建立联系,及时掌握孩子的情况,好能及时调整对孩子的教育方式。
因此家长不管工作再忙,也一定要多多跟老师进行有效地沟通,这个沟通不在于孩子的成绩本身,而是孩子方方面面的细节和表现,精神面貌和心理状态等等。
否则老师不确定你是否对孩子的教育关心,也不确定你孩子出现问题后自己的处理方式你是否能接受,更不会知道孩子在学校出现的一些问题是否与家庭问题有关。
孩子最终教育成什么样,是家庭教育、学校教育、社会教育共同决定的。不与老师沟通,老师对孩子的成长和教育没有一个整体的把握,自然很难因材施教。
不要拿社会和整个教育的问题来评判老师
就像这个世界最想让病人健康的是大夫,那这个世界最想让孩子优秀的就是老师了。能把学生教得个个优秀,是每个老师最大的梦想。
有些家长对孩子教育非常重视,一旦社会上出现一些教育事件,都会认为整个教育行业出了问题。
每一个人在自己的岗位上,都是带着镣铐的舞者,在环境和制度的约束下,尽可能地做到达成自己最好的状态。老师们也不例外,在应试和社会、学校制度的一些外在因素之下,来实现自己的教育理想。
有些时候,我们只是需要多一些支持和理解!不能因为一些我们不赞同的事情,就否定老师。
如果家长能对老师的工作多一分理解和体谅,老师自然也会报之以对孩子的宽容和鼓励,有这种尊重和胸怀,建立这种良性循环,最终会让孩子受益终生。
不要以领导姿态面对老师
以领导姿态面对老师的家长,这样的现象并不少见。在学校里,也许这样的家长不多,但是随着社会上的教育项目多起来,孩子们成长中面对的老师不一定都来自于所在的学校,也有可能来自于一些社会机构。
有些家长会觉得,教育是服务行业,我交了学费,老师就应该给我的孩子提供最好的服务。
但是教育确实是一种服务,但是它的本质却远远高于此,一个好老师,可能带来的是心灵层面的引导和滋养,精神方面的激励和启发。
对待老师以尊重和信任,这也是老师在职业生涯中最最看重的回报,也会激发老师崇高的情感,给孩子一份最优质的教育。
父母需要和老师一起讨论孩子的成长,但不是指挥官。
因为你看到的是自己孩子的某一面,而他需要在一个群体里成长。这个群体里有其他的孩子,每个人的成长是老师的目标。
首先,老师需要根据孩子的不同情况才能决定用什么样的方法。
其次,父母给老师提的要求都是合理的吗?只有你的孩子需要吗?别的孩子难道是可以为了你的孩子而被忽视的吗?最后,父母的判断是正确的吗?如果孩子需要提高主动性和自信,那么上课发言就是有效的方法吗?
父母需要和老师一起达成孩子成长目标的共识,然后把方法和执行的自由交给老师,这样才能最大限度的激发老师的主动性。
老师欢迎父母们的建议、批评,但是绝对不要“指手画脚”。也许你是IT行业的精英,是金融领域的翘楚,但是面对教育,我想,需要尊重老师们的专业能力。
当家长与老师价值观冲突时
不满学校教育,对孩子进行个性化的教学,没有确切数字表明这样做的家长有多少。事实上,绝大多数父母还是要送孩子去学校接受常规教育。那么,父母和老师之间有着什么样的关系,才最利于孩子的成长呢?显然,两者理想的关系模式是角色互补。
但在采访调查中,大多数家长都认为,很难与老师的关系做到互补。对于“与孩子的老师有无价值观冲突”,几乎所有的家长都点头说有,甚至情况很严重。
冲突,也是角色互补
心理学家姬雪松认为,父母与老师间的价值观冲突,对孩子完成社会化教育是有意义的,也是父母与老师角色互补的体现。“老师的出现,让孩子有机会体验到不同的规则,并尝试修正曾经在家庭内部建立的秩序。
父母和老师间最好的关系模式是彼此尊重、价值体系保持联系又有所不同。这样既能保证孩子成长环境的连续性,又能给予孩子不同的资源,供其取舍。不必强求改变二者间的差异。”
老师和父母彼此互相理解并尊重对方的差异立场:“孩子有机会获得一个多元的视角,这是丰富孩子对世界认识的有益成分。”
互补,不容易的努力
学校是孩子完成社会化的重要参与者,但父母的亲职教育并没有在孩子入学后就可以放松或是终结。“在孩子成长的过程中,父母与老师其实是角色互补的,两者应是合作与欣赏的关系,这对孩子的人格发展是最有利的。”中国著名教育家孙云晓说。
是否应该告诉孩子
在孩子的成长中,父母对孩子的行为和价值观的塑造起着主要作用。当一定程度上权威高于自己的老师出现后,是否应该告诉孩子,自己跟老师的看法不同呢?很多父母担心的是,孩子听了会怎样?
孙云晓认为:“孩子有自己解释世界的方法,家长不要低估了孩子的能力。”
在深圳市一所小学读六年级的朵朵说,最初听到妈妈跟他说起与老师的价值观不一样的时候,他也非常难受,但是,他渐渐地明白了,每个人都可能也可以有自己的意见,而他自己也可以有自己的意见。
“当老师的教育方法有缺陷时,家长可以跟孩子分析,这有助于训练孩子分析问题的能力。跟孩子平等沟通交流,不能简单说老师做的不对,这样孩子会想其他方面老师教的也不对。”中国人民大学教授、心理学博士雷雳雳建议。
如何帮孩子处理好与老师的关系
作为家长,帮助孩子处理好与老师的关系,有利于家庭、学校形成教育合力,有利于促进孩子的发展。您可以尝试着从以下几个方面去做:
倾听孩子的诉说
孩子每天在学校与老师、同学相处,发生的大小事件都希望能与家长分享。这时,您要注意倾听孩子的诉说,因为这是了解孩子在校学习生活的最好途径。
家长若能与孩子一起分享好消息或有趣的事,会让孩子感到校园生活的快乐,从而加深与老师、同学的亲近感。
如果听孩子说自己受了委屈或不公平对待,您也不宜马上作出评判,应在客观地展开调查了解之后,再与孩子交换看法,也可建议孩子听听老师的想法,这样做可以教会孩子正确地判断是非。
多与老师沟通
学校和家庭在教育孩子的目标上是一致的,都希望孩子能茁壮成长,但是由于教育理念的差异和时间、空间上的限制,学校和家庭在教育孩子的方式方法上会有所不同。
这时,就要求家长能够多与老师进行沟通,共同探讨教育理念。
如果对老师的做法有所不解,可以坦率地提出并共同探讨,从而达成共识。家长在这一问题的处理上不要心存顾虑,因为那样反而容易产生误会,适得其反。
切忌与老师关系过分密切
有很多家长希望通过送礼、请客吃饭等方式增进与老师的感情,以获取老师对自己孩子的特殊照顾。
家长的心情可以理解,但这样的做法实不足取。绝大多数老师不会接受这样的“心意“,因为一旦接受就会在教学中或多或少地产生“偏差”,容易让孩子产生优越感,反而不利于孩子的健康成长。
暴打老师的打人者已受到了处罚,但受伤的心灵却需要长时间才能痊愈。
在孩子成长过程中,学校教育与家庭教育缺一不可,在为人处事的人生课上,唯有家庭和学校的共同和谐的合作,才能带给孩子最好的教育。
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