伴随我国二胎政策的落实,为应对各地逐步增长的受教育人数,加之消除大班教学的计划开始实施,目前我国基层教育里“缺教师”的现象十分严重。很多地方一位主科老师,要承担多个班级的教学任务,如果是班主任还要操持班级的日常管理,关注每位同学的成长。面对日益上涨的物价,与有限的工资涨幅,再加上日益烦心的工作事务,很多在编教师都苦不堪言。

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在这样的现实情况影响下,很多老师也想要另谋出路。有的老师准备公务员考试,在编制内做个跳转;有的老师想去私立学校,开创一篇天地;还有的老师选择创业实现人生价值。其实在诸多选择中,大部分老师还是愿意去私立学校,继续从教。这是为什么呢,小编总结了一些私立学校和公立学校的差别及优劣势,大家可以作为一个参考:

1.编制和私立学校最大差别在于五险一金的购买,以及社会地位和心理认知感的偏差。很多私立学校在五险一金的购买额度上都与一般私企持平,没有编制内那么高。但私立学校的工资普遍优于公办学校,尤其是对于那些教学能力比较强的老师而言,年薪20w都很常见。公办学校为公家人,社会地位较高、工作更加体面受人尊重,心里感受也会好很多。不用像私立学校那样去打拼,一分耕耘一分收获。比起私立学校,公立学校更有保障,一般不犯什么大错,基本可以一辈子无忧!

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2.在编教师社会地位在不断提高。如今国家提倡要提升教师福利待遇,不断强调关爱尊敬基层教师。已经在逐步尝试提升教师待遇,以代替用道德或教学与人等崇高理想约束教师。这些实实在在的福利,相信基层教师已经能够慢慢感受到,未来相信会越来越好!

3.私立学校的教学环境一般优于公办学校。考编随机性很大,很多同学如果成绩不理想,也只能勉强考个乡镇教师,以后还需要加倍努力才有望考调至城区。从另一个角度来看,私立学校各位老师基本凭本事吃饭,免不了有很多尔虞我诈的事情。如果你不是一个敢打敢拼的人,一心只想求稳,还是公办学校更加适合你。而能力强,有抱负的人在私立学校定能成就一番佳绩!

4.在编教师压力更小。编制犹如一块蛋糕,大家都想去分一块。工资一般不会受你的教学业绩影响太大,都是按时按量发放,还会不定期发放补助。在私立学校一切都有教学质量决定,学生的成绩直接影响了你每个月的工资,这部分压力还是比较大的。

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5.私立学校工资高、晋升快。在私立学校内大家各凭本事吃饭,只要你教得好,一般工资、职级也会更直观的体现出来。

6.在编教师门槛高,考试难度较大。编制内大家的社交圈子要小点,在编待久了会产生一种依赖,会开始习惯编制内稳定的生活,很少有老师想辞职。而私立学校教师流动性比较强,尤其是对于那些能力强的名师,常容易被人挖走!

其实不论选择在编教师还是私立学校教师,只要有一技之长就能够适应发展,并在岗位内干出一番成绩。相对而言,小编还是建议大家能考上编制教师,尽量入编!如今教师待遇也在不断提升,只要你有能力在哪里都会发光,待遇自然不用愁!

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