中国现行的很多管理理论，很多都由西方引进，有力地推动了企业管理的发展。CXO是现代公司制度下的产物，是所有权与经营权相分离的一种制度表现形式，CXO中的“X”是一种代称，代表公司里的一种特定职务。其中C表示首席（chief），O表示官员（officer），中间的字母表示具体的分工类别，比如行政、财务、营销等。

CIO、CEO、CFO、COO、CTO、CKO、CPO、CGO等管理岗位，正是西方管理实践的产物。这些职位称呼最先流行于互联网企业和一些较前沿的创业型公司，目前正逐渐被一些立志转型升级的实体企业接受并推行。

CIO、CEO、CFO、COO、CTO、CKO、CPO、CGO都是属于公司的高阶职位。具体的中文岗位名称及岗位内容简要介绍如下：

CIO（Chief Information Officer 首席信息官）：主要负责制定公司的信息政策、标准、程序的方法，并对全公司的信息资源进行管理和控制。

CEO（Chief Executive Officer 首席执行官）：主要负责企业日常经营管理决策。

CFO（Chief Financial Officer 首席财务官）：全面负责企业财务管理。

COO（Chief Operating Officer 首席运营官）：具体负责公司的日常运营。

CTO（Chief Technology Officer 首席技术官）：企业内负责技术的最高负责人，由于互联网的迅猛发展，有时CT0和CIO是同一个人。

CKO（Chief Knowledge Officer 首席知识官）：主要负责企业内部的知识管理等相关工作

CPO（Chief Procurement Officer 首席采购官）：负责企业采购方面的全面工作。

CGO（Chief Game Officer 首席游戏官）：这个主要是游戏公司或网吧里设置的岗位或系统，一般企业里没有这样的岗。当然，也不排除一些前卫的公司针对90后特意设置这样的岗位。