很多大学生进入大学后，都积极参加了各种部门、社团活动，很多人都是锻炼自己的能力，但也不乏会与学长学姐在意见或者是在为人处世发生矛盾，该选择隐忍还是和学长学姐坦率呢？

坦率可以有效的解决问题，而沟通是解决问题的前提。在与学长学姐沟通时，可以很快的发现自己明显的不足之处，进而可以很迅速的做出正确的改正。同时在讲述自己的观点时，也是对自己的逻辑能力和语言表达能力的一次锻炼。并且当一个人把心里想的表达出来后，即使最后没有被采用或者是被否定，心情也会比憋着不说而舒畅许多，也不会有当以后回忆起来时的悔恨感。

同时，在与学长学姐进行交谈时，可以增加相互对对方的了解和认识，拉近与学长学姐之间的距离，增强自己的交际能力。当学长学姐在听你发表的意见时，可以更好地了解你的个人品质和思维能力，一定程度上会获得学长学姐对你的信任，让学长学姐感受到你对他们的真诚，并把部门工作当作一件事情来认真对待和思考，增加学长学姐对你的好感。

对于部门而言，坦率自己的真实想法时，学长学姐可以更好地发现你的长处和短处，自己也可以得到更加详细、恰当的指点，从而学长学姐在部门工作上可以更好的帮助你，也可以安排最适合你的部门工作去完成，逐渐形成一个更加团结、分工明确的部门。同时，在下一次的部门工作中，大家也都会敢于发表自己的意见，部门就可以集思广益，更大程度上追求创新，在坦率地讨论中得出更优质的结果，使得部门不断进步，提高了部门工作的办事效率，提供了良好的交流氛围，促进了部门里同学之间的关系。社会中的公司也同样的道理，公司也是一个大团队，而团队最重要的核心便在于交流与沟通，在发表意见与讨论中决定了最后的抉择。这也是人类与机器的区别所在，我们有思想，有灵感，要敢于沟通，才会带来更大的进步。