机关党建怎么干？书记述职报告给你答案

1月8日下午，市委召开2018年市直和中央、省驻常单位党组（党委）书记履行党建工作责任述职评议会议。经现场抽签确定的10位党组（党委）书记进行了现场口头述职。

□常德日2.突出重点，大力落实党建重点工作。学考结合，通过市委讲师团授课、支部党课、党员自学、党校培训和考试等多种方式，提升党员干部的政治素养。强化支部建设，全院现有2个按标准配置的党员活动室，并结合“智慧党建”和“红星云”微信平台，优化党建活动阵地。抓住党员干部这个主体，充分发挥先锋模范作用。组织全院党员学习市级优秀党员张宏波、“全市先进工作者”何胜娟同志的先进事迹。

存在问题及下一步打算

学习的领悟度还不够高，缺乏深钻到底的精神；教育管理力度还不够大；工作方法创新不够多。

2.强化组织建设，落实党建工作任务。从严规范基层党支部换届选举，推选优秀年轻党员进班子。强化阵地建设，投入24万多元高标准配齐智慧党建基础设施，严格落实“三会一课”制度，坚持季度党建工作考核评比，广泛开展党员志愿者服务活动。

4.强化底线思维，严守廉洁从政各项规定。层层签订党风廉政建设责任书，扎实开展反腐败和廉政风险防控工作。一年来，所党委累计组织集体谈心谈话5次，集中警示教育8次，开展个别谈话160余次。

存在问题及下一步打算

服务经济建设不够，开拓创新力度不够，深入基层调查研究不够。

2.坚持作风砺警，打造了公安特警的良好形象。聚焦廉政教育，建立健全党委班子议事决策、述职述廉制度，召开警风警纪监督员座谈会，接受各方面监督。强化队伍建设，修订完善工作制度，开展队伍作风建设集中整训活动。大力创建省级文明单位，顺利通过了省市文明委的考评验收。

下一步，持续深化支部“五化”建设，持续深入抓好学习创新，坚持定期分析党员队伍的思想情况，持续抓好党风廉政建设，不断提高民警遵规守纪的主动性、自觉性。

市工信局党组书记、局长 周功表

工作开展情况及成效

1.重担当、尽职守，牢记政治责任。推行每周一例会制度，第一时间组织学习传达上级的有关精神、决策决议，把党建工作与业务同谋划、同部署、同考核。一年来，共召开党组会31次，议定党建工作事项30余项。以高度的政治自觉，参与了党建工作的各项活动。一年来，上党课4次，参与主题党日活动10次，下基层调研40余次。

3.当先锋、扛大旗，不负政治使命。坚持党建工作统揽全局，促进了工业经济的稳步增长。大力倡导“成就企业家、厚待投资者”的兴工理念，全市上下亲商敬商形成氛围。

存在问题及下一步打算

党建工作机制创新不够；党员教育管理有待加强；党建工作学用结合不紧。

2.突出建设之魂，全面提升基层党支部组织力。开展“智慧党建”工作，按照“六有”标准规范设置党员活动室，开展党员评先争优活动。党支部实施“互联网+党建”智慧党建工作形式，用“网上支部”视频连线野外一线党员同学习、共互动。

4.汇聚群团之力，激发文化筑魂凝心聚力新动能。在工作中贯彻一切“以人民为中心”的工作理念，队伍的凝聚力战斗力不断增强。地勘特色的文化建设一直是我们的强项，各类文体活动广泛开展。

存在问题及下一步打算

党建工作还有待进一步落实落细；高素质专业化的干部队伍建设有待进一步加强；在地勘单位改革的形势下，队伍稳定面临新的困难、新的问题。

2.基层党建全面夯实。今年开展3次不定期巡查，举办4期党务工作者培训班，深入推进支部“五化”建设。

4.活动载体不断创新。全面开展“不忘初心、牢记使命”学习教育。以主题党日为契机，先后开展20余次志愿服务活动。通过党建引领实现扶贫攻坚目标。

下一步，坚持问题导向，落实党建工作责任；坚持常态监督，深入推进作风建设；坚持重心下移，提升基层党建水平；坚持人才培养，增强干部队伍后劲。

市环卫处党委书记 黎镇斌

工作开展情况及成效

1.抓主业、尽主责。始终把党建作为第一责任，抓好谋划。先后5次主持召开党委会，研究党建议题19个，协调解决问题13个，制定完善了各项党建相关制度，主动宣讲党的十九大精神、上党课，开展相关工作。不断夯实党建队伍力量，切实保障了党建工作经费。

3.抓创新、促服务。始终把创新作为党建工作的活力之源，坚持立足职能强服务。强力推进“厕所革命”，重视生活垃圾处理，着力解决群众关注的热点问题。坚持立足岗位转作风，以扶贫帮困活动为抓手，不断把作风建设引向深入。

存在问题及下一步打算

压力传导不够；队伍管理不够；创新意识不够。

市社科联党组书记、主席 李云峰

工作开展情况及成效

1.加强政治建设，提升引领力。狠抓政治理论学习，坚持每月组织一次集体学习活动，开展政治理论考试，组织开展了习近平新时代中国特色社会主义思想“三个认同”主题活动。加强党建指导员队伍建设，推动党建全覆盖。

3.加强组织建设，提升战斗力。切实抓好党建阵地建设，积极落实市委出台的《关于加快构建中国特色哲学社会科学的实施意见》。

5.加强纪律建设，筑牢防腐墙。带头严格遵守政治纪律，推行决策全程纪实、重要情况报告、主要领导末位表态等制度，扎实开展各类专项整治活动，坚持落实“谈心谈话”制度，全年开展“谈心谈话”20多次。

存在问题及下一步打算

由于党组班子和支部成立时间较晚，在工作中存在着制度不完善、资料不健全和工作不够规范等问题。

2.强化思想教育，提升党性修养。突出深学，提高理论素养，先后开展党组中心组学习、专题讲座，组织参加教育培训网络学院学习。突出细做，提高党性修养，认真落实“三会一课”等制度，经常开展批评与自我批评。突出真改，狠抓任务落实，积极配合市纪委搞好7项调查处理工作，逐条开展整改。

下一步，更加突出党建主业，全面系统明责，主动履职尽责。更加突出思想建设，精心组织各种学习研讨和专题培训。更加突出作用发挥，努力打造一支党性纯洁、政治坚定、纪律严明、作风过硬的党员干部队伍。更加突出服务大局，将党建工作融入业务工作之中。

常德市烟草专卖局（公司）党组书记、局长 颜玫

工作开展情况及成效

1.旗帜鲜明讲政治，强化党建工作实效。置顶党建地位，创新党建格局，获评全省烟草系统政工先进单位称号，对口扶贫村顺利脱贫。

3.规范组织建设，提升组织生活质量。常态化“两学一做”，加强支部“五化”建设，推进党建与业务工作深度融合。开展党员志愿服务活动，打造党建特色品牌。

5.坚持正风肃纪，推动廉洁从业。推行全市系统纪检监察“一盘棋”工作联动和“职-权-责-纪-法”一体化工作机制，开展诫勉谈话和批评教育。

下一步，持续完善“大党建”工作格局，持续完善党建工作激励约束机制，持续加强党建人才队伍建设。

图片拍摄：裴维维

编辑：伍银

来源：常德日报

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