阿里政委是指阿里巴巴的业务性HR，他们被安排到各个业务部门，作为业务线上的人力资源管理者和价值观管理者，负责与业务经理一同完成团队的组织管理、员工发展、人才培养等方面的工作。政委体系是阿里巴巴集团特有的一套人力资源管理体系。

去年刚刚离开阿里巴巴的彭蕾是这套体系的创立者，她对体系有这样一段描述：

阿里巴巴‘政委’的任务是负责观察业务之外的情况，看‘士兵’的状态是否良好，以及‘司令’对‘团长’、‘连长’的沟通是否到位。我们希望通过这样一个体系，保证判断是公平客观的。

阿里巴巴政委体系的独特与厉害之处到底在哪里？企业该如何学习与借鉴？

2月27日20:00，阿里巴巴铁军9年老兵、文化布道官、正和岛年度合作讲师王建和老师将做客量见直播间，分享《如何激活组织，赋能人才？——解读阿里政委体系》。