平心而论，即使能拿到26.95的年薪酬，工商行的大部人都会满意的，毕竟没有拖后腿，羞涩中还可以略带傲骄，还可以超过很多人的年薪收入，算是高收入阶层了。但关键这是平均数，这一来不知多少人又有了阴影。

要说收入，工商完全没有与招商的可比性。对比2018年报，工商总资产27.7万亿，营收7251.2亿，实现净利润2976.8亿。而招商总资产6.7457万亿，营收2484.44亿，净利润805.6亿。如果招商按照工商的总资产规模，将实现利润3308亿，而不是2976.8亿，可见招商总资产收益率是高于工商的。最赚钱的宇宙行，靠的是总资产规模第一，招商行的“零售之王”是实至名归。

工商比招商的人员和机构多得多。大家知道，工商属于国有大型商业，网点遍布全国各地几乎所有县域城市，还有海外分支机构，这必然导致员工数量庞大。2018年报显示，工商员工总数为44.9万，仅次于农行47.3万。而招商虽然属于全国性股份制银行，但他的营业网点并非遍地开花，而是非常的有选择性，一般属于经济发达二区以及一线二线城市为主，现有员工仅7.46万人。所以，尽管营收只有2484亿，仍然可以达到人均薪酬57.68万。如果工商员工平均薪酬要到这个水平，理论上营收还要放大2倍以上，同时员工不能增加，这不是绝对没有可能，只是难度实在太大，几乎没有可能。

平均数本来也是大忽悠。农行也公布了员工平均薪酬为26.14/年，而我身边朋友却没有一个笑得出来。一个朋友在县域网点任大堂经理，实际平均每月到手3000……4000，年终奖3万多，加上五险一金，全年总收入约10万。而本行省会城市，另一个朋友为客户经理，去年总收入超过30万。可见，即使同一家银行员工收入与地方经济发达程度也有很大关系，并不一定是谁工作更努力，更能干。这种差距，还体现在东部与西部员工的收入上。因此，对于这些官样数据，平均数据看看也就行了，太认真就会太伤心。一个衔着金钥匙长大的，总比出身寒门，靠一路打拼更容易一些。