2019年10月17日,有个朋友给小西留言:
作为导师,小西老师你更喜欢保研学生,还是考研学生呢?
作为导师群体之一,小西个人更喜欢考研的学生。要想解释清为什么,得先说说导师确定的常见流程。
硕士生入学后的导师分配,和博士生有不小差异。博士生需提前确定好导师再走申请-考核流程,或直接报名统考选拔。在这个过程中,导师是否同意接受非常重要。
之前,就有不少同学和沟通,被联系的博导拒绝报考后应该如何寻找合适的导师。
不同大学、研究院所的培养模式不同,硕士生、导师的双向选择时间区别很大,甚至有引入新的"双导师制"。相对来说,大部分硕士生会在复试或入学之后即确定具体的导师,少量会在研二划分(私下也会达成意向)。
为何不少导师更倾向于考研的学生?
直白的讲,最大的理由是招到推免生的机会不多。
大部分导师都"普通",远远算不上"大牛"(有国家级学术帽子)。在导师、硕士双选中,推免生更倾向于大牛课题组。比如,"挂"在大牛导师("大老板")名下,分配给课题组青年教师("小老板")指导,开展课题研究。
偶尔有一两个推免生主动沟通普通导师,大概率是被大牛导师拒绝后的无奈选择。之前,我们就有类似的硕士新生,提前沟通后达成协议,开学后大牛导师有招生名额空缺,居然告诉我们"还是喜欢那个研究方向"。
以这个逻辑推断,你也就知道为喜欢考研学生最大的原因,即仅仅是个普通导师。
那么,推免生、考研学生在导师眼中有什么区别呢?
以我熟悉的一个课题组为例,推免生入学是3000元/人的笔记本补贴,考研学生是1000元/人。这也是他们课题组中推免生、考研学生间的唯一区别。
在导师助研津贴发放上,两者研一阶段都是300元/人起步,第1篇文章投稿后+200元/月,个人越出色能获得的助研津贴越高。
之前,我也提到过:个体上说,读研3年后并不是推免生一定更加优秀。
就我个人熟识的推免生中,不乏"混学历"的,甚至被延期的。保研仅仅是代表大学前三年的综合,是对过去的一种认可,而导师看重的是科研潜力和读研后的科研产出。
不同导师的招生上会有各自的想法,如之前不少导师喜欢招几个留学生"撑场面",显得自己课题组更加国际化。可是,一段时间后大家发现也就那么回事,他人并不会因为你有几个留学生而认可你。
考研、保研一样如此,进入硕士阶段后,谁更加努力,就越受导师喜欢。
比如说,有这么一个硕士生,周末能耐心在实验室做实验、找导师主动沟通课题、发的学术论文量多质高等,那个导师不喜欢呢?而在他入学之前,谁能根据是不是推免生就判断出他是否肯努力。
因此,对于考研、保研的学生我有不同的建议:
1.考研学生不要自卑,有心理压力。
哪怕本科阶段因为各种原因,没有机会获得保研资格,甚至学校就不属于推免院校。大学是过去,读研又是新的未来。本科阶段的能力没有名校推免生好,就勤能补拙,多问、多听、多看、多学。
2.保研学生可自信,但不自傲。
之前三年努力获得保研资格后,也许会产生一定的自傲心理,得谦虚、调整好心态。
作为老的推免生,我当时也觉得自己挺优秀,考研来的外校学生啥都不懂、学院内的测试设备也不熟悉。可是,我们专业当时最先发小论文的几个学生都是外校考研进来的。
当然,我个人的喜好,并不否定保研学生的优秀。平均绩点、论文、竞赛等多多面开花才有机会获得保研资格。在考研、保研学生选择上,也许更多的导师喜欢的是"保研本校的学生",这里面又会扯出一个"土著"的概念。
考研、读研时,你有遇到过类似的"不被喜欢"吗?
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