对于银行员工的工作大家都了解，每天负责大家的存款取款工作，但是对于银行的员工来说也不是这么轻松的，了解过这方面的大家都知道，银行员工都是有业绩任务的，并不是我们想象的那么轻松，完不成业绩可是要扣钱的。当然了，如果你超额完成业绩的话也是有奖励的。那么100万的存款他们能拿到多少提成呢?

我们都知道，随着时代的发展银行的产生也是越来越多了，既然本体增加了不少，那么竞争也是要增加的。对于银行员工来说竞争就会更加激烈。本来银行的硬性要求就比较高，再加上和其他银行还要竞争，可想而知现在银行员工的工作压力有多大了。因为银行就是靠着拉来的存款拿去房贷，这样他们才能产生收益。银行才有利可赚。不然银行为什么要那么多员工出去“跑业务”呢?

众所周知银行的工作稳定、安逸。但是这个已经是以前的看法了，现在的银行压力比谁都大，尽管银行不会轻易辞退员工，但是你长期不达标的话也会被处罚的，轻则调离岗位，重则真的会辞退的。有人会问，银行员工拉到100万的存款会有提成吗?这里只能和你说看情况，因为有可能不仅没有提成还要扣钱!

根据银行的内部人员解释，银行员工的提成是按照他们的任务来的，如果他当月的任务量是100万，那么他拉来100万的存款只是刚好达标而已，没有提成。如果当月的任务量是200万，那么不仅没有提成还要扣钱。所以说银行员工的压力可想而知有多大了。长期以往下去，员工还会被调离好的岗位，就是因为你长期拉不到存款。

就说我们日常经常听到的季末、年末拉存款，这种存款只要季末最后一天或者年末最后一天存款进来银行就行，第二天就可以转出。时点余额的奖励点为万分之15，也就是1万元奖励15元。如果你没完成，会倒扣钱，比如最终的余额与目标差额1000万元，按万分之3扣，差额超过1000万元按万分之5扣。

假如说有一笔存款100万元存进来，挂在你的营销账号下，如果放置1年，你今年的日均存款就是增加100万元;如果放置30天，你的今年的日均存款就增加了：100*30/365=8.22万元;如果只放1天，你今年的日均存款就是增加：100/365=0.274万元。日均存款是银行最重要的资源，因为银行主营利润的来源是