同学们，2020国家能源笔试已经结束，面试都要提上日程了！那么，国家能源面试有什么技巧？国家能源面试要注意什么？国家能源面试是什么时候？听小编慢慢道来！
一、国家能源面试是什么时候？
根据往年的情况，国家能源面试一般是在笔试结束后1-2周左右进行通知，由国家能源各子分公司进行自行通知，所以通知时间不同，面试时间也不太同，然后面试时间在接到国家能源面试通知后的2-15天左右。
二、国家能源面试地点在哪？
国家能源面试地点大部分为工作地点所在地城市，少部分可自行选择。
三、国家能源面试好过吗？
根据国家能源各子分公司招录比不同，国家能源进面比例大致在1:3-1:5左右，也就是3-5人竞争一个岗位，相对来说竞争不大也不小。
四、国家能源面试内容是什么？
国家能源面试内容以半结构化面试为主，部分子分公司是结构化面试、无领导小组面试，还有部分岗位会面试专业问题。
五、国家能源面试要怎么准备？
（一）半结构面试形式
半结构化面试是在结构化面试的基础上，主考官、其他考官就应试者答题中涉及的有关问题或有疑问的问题进一步追问，提问问题的数量由面试总时间决定。它综合了结构化面试和非结构化面试的优点，对面试的部分因素有统一要求，但面试题目可以根据应试者的不同而灵活变化，更好地找到最适合从事某岗位工作的人，实现“人—岗位—组织”匹配。
（二）半结构化测试要素
半结构化面试的测评要素的主要表现形式：专业能力、岗位匹配性、人际交往能力、综合分析能力。
1.专业能力
专业能力主要是指从事某一职业的专业能力。在求职过程中，招聘方最关注的就是求职者是否具备胜任岗位工作的专业能力。例如：你应聘计算机类，对方最看重的是你是否有扎实的专业基础。
2.人际交往能力
建立和维持自己与他人、团队的关系。这些关系是有目的的、与工作相关的，包括与他人沟通，以及组织中的服从、合作、协调、指导、监督活动。
3.岗位匹配性
指人和岗位的对应关系。每一个工作岗位都对任职者的素质有各方面的要求。只有当任职者具备多于这些要求的素质并达到规定的水平，才能最好的胜任这项工作。它主要指向岗位认知、求职动机、职业规划、自我介绍。
4.综合分析能力
考查应聘者的分析与综合能力，主要通过对社会现象、政策理解、哲理类、观点类等题型进行考查。
（1）社会现象：常考的主题主要是新闻热点如“低头族现象”，社会道德问题等。
（2）政策理解：一般是与行业发展相关的国家政策，也会出现政府在社会治理中出台的相关政策。
（3）哲理类：命题多与工作、管理、人生、社会等有关的，包括名言警句、哲理故事、原理效应等。
（4）观点类：题目可以分为单观点，双观点和多观点命题。
好了，以上就是小编关于2020国家能源面试的一些介绍，希望给大家一些帮助，有需要帮助的小伙伴可以来找小编哟~
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