听！说！央！行！的！
体检通知来了
！！！
先不着急哈各位小朋友~
其实西宁支行的体检通知还没有发的~
下午在我们的群里还有同学在开玩笑~
说只能明年再见啦~
哈哈哈好像也有点道理奥~
其实从上周公布成绩到今天
已经过去3天了
大家可以先看看其他分行的体检通知
过过眼瘾啦~
来喽
有图有真相
请往下看
现在的体检通知还在陆续发送中哦~
通过官方的短信我们可以了解到短信涉及的内容有体检的时间、地点以及注意事项。在这里西柚老师提醒大家一定要重视注意事项这一项。关于体检中的各项注意事项，西柚老师之前已经详细的和大家分享过了，还没看到的童鞋们可以补习一下哈。
正所谓牵一发而动全身，小编预测其他人行的体验通知也会在1中旬陆续下发通知的，年前完成体检工作可以妥妥的呢！
-关于体检-
银行体检形式分为差额体检和等额体检，去年人行总行采取的是差额体检。今年的总行以及分行的体检方式暂不可知。
何为差额体检
差额体检，就是参加体检的人数大于单位录用人数，即体检前单位已经确定要录用的名单，但又不知道这些人的身体状况是否健康，或者是否有人放弃，便采取差额体检的方式录取。
比如要100个人的话就安排130个参加体检，那30个作为候补，要是前面有人体检不合格或最后不签约就由这30个中合格的补上。
银行差额体检是招聘前的一种体检方法。比如第一位放弃了上岗的权利，按理应该第一个去体检，但因为他主动放弃了，那么第二个就被推到第一的位置上，依次类推，这种情况叫差额体检。
何为等额体检
在招聘、录用、录取前，进行体检，按照需求名额数量，通知候选人参加体检的方式。如果个别人因为体检结果不合格出现落选情况，再通知其他候选人参加体检。
-关于录用-
人行体检的下一个流程就是录用的环节，通过考察、体检都合格的考生，会被确定为录用人员，并进入中国人民银行分支机构和直属单位新录用人员实行试用期。
试用期考核结果合格的，办理转正定级手续；不合格的，取消录用资格。新录用人员试用期内学识水平、工作能力、身体或心理状况不符合录用条件或无法胜任工作岗位要求的，也可能会被取消录用资格，不过这种情况还是很少见哒。
所以，任何环节都不能掉以轻心
可以加入下方2021人行备考交流群
最后呐，西柚老师也提前祝各位同学新年快乐啦！不管2019年大家都有什么样的收获，相信在就要到来的2020，一定会有更多新鲜美好的事物在等着大家去发现哦！~
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