No.1为什么选择使用测评工具？

作为一名HR，你还在为如何选人而感到着急吗？还在为如何识人心急如焚吗？是不是也遇到过许多人与自己心中所想的不匹配呢？其实，解决这些问题很简单，你只需选择使用DISC测评即可。

No.2为什么要用DISC测评？

（1）对HR来说，企业的选用育留都需要测评工具，DISC测评可以让人力资源的工作更加科学化和精准化。

（2）在人才招聘面试中，常用推荐、个人总结、领导观察评定等传统的人才评定方式，这些多基于少数人的个人经验判断，其主观评价难以被量化，无法形成一个科学、客观的评估标准；而DISC人才测评基于人格理论、心理学、统计学等理论，经过多年的沉淀、积累已成为一门单独的学科体系，有严格的理论和实践考证，可客观的为人才做出多维度的分析评价。