现今大多医学生毕业大多都想往三甲或者二甲医院跑，认为大医院有编制，工资高，福利好，也就导致了报考三甲的爆满，而乡镇卫生院却无人问津。
三甲医院的优缺点在哪儿？分析一下
平台高、成长快、技术全面、收入稳定、各种福利还不错，买车买房、养家糊口相对容易，而且很多三甲医院护士（尤其是沿海三甲医院）假期相对较多，方便集中假期去旅行。
缺点是上班累人，危重病人多，上晚夜班难熬，身心备受摧残，很多护士上晚夜班前睡不着，极为焦虑，三天两头各种操作考试、理论考试，下夜班要去听课，各种检查层出不穷，形式主义、官僚主义泛滥，一天到晚准备各种没意义的资料，各种比赛、汇报、表演一个接一个，内部竞争大，部分科室矛盾多、派系复杂、各种势利眼，等级森严，人与人之间关系冷漠。如果你没有关系，很难去一些轻松科室，比如中医科、体检科、眼科、妇科、血透室，而别人有关系、背景，可以去一些轻松科室，让人心理很不平衡，觉得非常不公平。在很多大医院上班，真的没得人情味，极其冷血无情，所以，很多大医院年轻护士离职率并不低。另外没有编制的话，一丁点错误（尤其是事情被新闻舆论媒体炒作），不管三七二十一，不管对错和事情真相，可能会立马被开除，医院非常冷血，不会保护员工，让人寒心。
对于乡镇卫生院你不知道的点
目前经济下行，各行各业都不容易，所以很多家长青睐子女学护理专业，希望有一技之长，能够吃上国家饭碗，有个保障，所以这些年学护理的学生很多，导致考乡镇卫生院编制竞争比较激烈，考编并不容易，护理本科（尤其是身高、长相一般的）考乡镇卫生院的也很多。
在乡镇卫生院上班工作相对来说比较轻松，病人比较少，一般是上午或者赶集日稍微忙一点，值夜班也比较轻松，搞不定的病人直接叫他转院，其他时间打打游戏，聊聊天，晒晒太阳，下河捉鱼、捉螃蟹、采蘑菇，摘香椿、挖笋子。休息时间相对固定，很多地方是上半个月班，休半个月班，甚至可以和别人换班，连休一个月，到处潇洒，玩到乐不归蜀（不过这几年管理严格一些了，可能有所变化）。以前很多乡镇卫生院护士收入并不低，甚至比二甲、三甲医院护士收入还要高。
但在乡镇卫生院上班也有弊端：
第一。在乡下上班很难学到新的知识，基本技能退却，知识结构落伍，在外地进修学习的知识很多时候也用不上。
第二。学习氛围不好。这点不过多解释，以免刺伤别人，引起他人反感和引来争议。
第三。条件艰苦。部分地区环境恶劣，交通不便、水电不方便，比如我们这边有个卫生院，缺少水，每天上班只能洗两次手，而且回家也不方便。
第四。找对象困难或者对象层次不高。这个社会非常的现实，一个人的收入、工作性质、工作地点绝对会影响到对象的层次。
第五。不方便照顾家人，尤其是小孩和老人。如果家人生病，在大医院就诊，没有自己的人脉和资源，各种不便。
第六。政策的改变。以前很多乡镇卫生院收入不低，但随着国家政策的调整和加强监管（比如反骗保）后，很多卫生院收入锐减，奖金低的可怜。
第七。服务人口的减少。我国逐渐步入老年化社会，农村人口逐渐向城镇转移，农村人口的减少、农村的衰败是必然趋势，服务人口的减少，也意味着服务性收入的减少。未来，部分卫生院医务人员何去何从，很难说。想要进城，要么自己参加上级医院的招聘考试，要么找关系调进城里。
第八。病人及家属很难相信乡镇卫生院的水平。乡镇卫生院医生、护士可能和当地老百姓关系不错，甚至可以用融洽来形容，但是不得不承认现实，如果一个疾病几天还没有诊断清楚、或者看不到治疗效果，病人立马出院去城里看病，哪怕一个疾病需要一段时间才能看到效果或者才能治愈，比如发热，但是家属等不起。所以到乡下当医生和护士，需要立竿见影的让别人看到效果，比如使用激素。所以病人不信任，确实让人有些泄气和失落。
第九。整个人容易变得庸俗不堪。周围的人可能不关心工作，可能成天聊的衣服、鞋子、孩子、老公、电视剧，哪里有好吃的，哪里的衣服打折，攀比着各种东西，各种八卦，正经事可能没人干，但为了一丁点利益可以争破头。而在城里上班，下班后可以健身、参加户外活动、义工，学习其他技能，比如绘画、烹饪、弹钢琴，生活过的丰富多彩。
第十。各种欺负人。很多在乡镇卫生院工作的人有背景、后台，各种飞扬跋扈，推诿塞责，连院长不放在眼里，甚至指着鼻子骂，各种事情临时工、新人干，各种节假日、好处轮不到自己，有的人想来上班就上班，不想上班就不想上班，屁事都没有，各种窝里斗。还有，很多医院做事的医生和护士没几个，而行财后人员一大把，他们屁事不做，成天指手画脚、各种挑毛病。
关于两者医院的待遇差异，其实并不是所想的三甲一定高，因为乡村卫生院的补贴也是比较优质的，因为政策不同，根据政策的改变，乡村的扶持力度会大，怎样的职业追求取决自己。
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