今年毕业季又有几百万的大学应届毕业生流入就业市场。很多大学生眼下都在忙着投递简历，想要成功进入一家好的公司。不过进入一家待遇好的公司并不容易，除了投简历，笔试外，还必须经过面试，很多人就被卡在面试这关。大学生由于还没进入职场，不怎么具备职场思维，因此对于面试官提出的考题很多时候都表现得不知所措。我们今天介绍的这道经典面试题就让无数重点大学生都回答错误。
面试官：“2、7、9组合的最大数是多少”大学生回答“972”被淘汰
这道面试题看着很简单“数字2，7，9能组合成的最大数字是多少？”，很多大学生看着这道题目脱口而出就是“972”，但实际上这个回答是错误的。这道题目很考察的是学生的应变能力，思维能力和数学能力，因此凡是没经过思考脱口而出“972”的学生都最终被淘汰了。
难道答案不是“972”？那么正确答案究竟是多少呢？很多人在考虑这几个数字的组合时顶多想到加减乘除，却忽略了还有数字的平方，立方等。正确的答案应该是“7的92次方”，而这个数字比“972”不知道大了多少倍。
从这个面试题目其实也可以看到很多学生忽视细节问题，对于问题没有仔细思考，这显然不是用人单位希望看到的。想要得到面试官的青睐，就应该在面试中好好准备，除了要准备好专业知识外，我还有以下一些具体的建议，希望切实帮助到各位。
学会展现自己的优点
面试的时候除了要做面试题外，还会有自我展现时间，这个时候就有必要向面试官展现自己的优势。面试时间一共就10几分钟，如何才能充分利用好这些时间呢？大多数公司都希望找到一个有创意，有想法，勤奋的员工，因此针对这些你应该表现出自己在将来工作中能发挥的重要作用，凸显出自己对团队的重要性。
注意个人形象
在面试的时候个人形象其实也占了很大一部分，因此这点大家应该注意。首先是穿衣得体，其次是配饰要简单，女生一定不要打扮得花枝招展，要记住这是参加面试，不是参加选美。最后则是要注意细节，尊重面试官，俗话说得好“细节决定成败”，这同样适合面试场合。面试官在前面介绍的时候，一定要在恰当时候点头示意，一是和考官互动，二是肯定面试官的言行。另外，自己回答问题的时候要面带微笑，仪态端正，回答完毕后要向考官致谢。这些细节的问题有时候要是把握好了，那么离理想的工作就更进一步。
总结：随着大学应届毕业生人数的递增，大学生之间的竞争已经达到白热化的状态。各大企业为了更好的筛选人才，除了会设置较高的学历门槛外，还会精心准备一些面试题，所以要求各位进入面试的学生一定要好好准备。最后希望各位都能顺利通过面试，进入理想的公司。
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