又到毕业季，年轻学子的就业热潮正与这个夏天一样火热。6月29号，记者在株洲人工智能职业技术学校看到，学校通过内练基本功、外找出路，对接了上海等地多家企业，让即将毕业的100多名IT智能人才纷纷获得了就业意向。

据了解，这所专门培养人工智能技术人才的学校目前有在校学子700多人，分中职与高职两批学子。以人工智能与软件开发为特色，开设五大专业，包括软件与信息服务、计算机网络技术、物联网应用技术、移动应用技术与服务和工业机器人技术应用，重点培养目前社会紧缺的人工智能领域人才。

今年，学校有3批毕业学子，在此前疫情还比较吃紧的二三月份，第一批近100名毕业生就纷纷实现了就业。作为湖南首家人工智能学校，副校长张海军介绍，虽然疫情让各行各业受到影响，但人工智能人才反而在就业和创业当中实现了好成绩。张海军说，"在疫情时我们有79个学生要去工作，因为不能去现场面试，就通过网络面试成功了。我们去年毕业的平均月薪是9300多元，今年3月份就业平均工资8900多元，有所下降，但不大。也有20多个月薪上万元的。"

而目前，学校通过校校联合、校企合作，与学生签订百分百就业协议，提供就业保障、收入保障等。7月份即将迎来第二批学子毕业和就业，已经成功与企业达成就业选择意向的超过80%，预计毕业之后可以在半个月左右实现全部到岗就业。张海军说，"说白了就是技能和综合能力强，就业就好很多。当前我们与长沙、上海的企业对接了，提前铺垫，学生一毕业就可以立即奔赴企业岗位上，我们常年就业率保持在99%，平均就业周期在15天至20天左右。"

而为了打造标准的工匠型职业人才，学校注重让年轻学子们内外兼修，通过开展禁毒知识进校园、消防安全进校园，以及引进心理辅导团队进校园和退役军人进校园辅导等活动，引导学子在青春期健康成长。学校中职教务科科长徐旷介绍说，"心理健康加强了，人的思想正了，那他做任何事情就正了。所以不仅要抓外在技能，也要注重内在的。要让他跟社会匹配，甚至比社会要求的高一些。在心里种上一颗小太阳，自己发光发热就会对社会有用。"

眼下，株洲人工智能职业技术学校新的一轮招生正在火热进行中，欢迎广大学子来校参观。