随着《三十而已》的热播,全职太太,全职妈妈,又被冲上了风口浪尖。

作为一名全职5年的妈妈,同时是一名职业自媒体人,对全职妈妈的所有误解和担忧,我早有预料。

为什么大家对全职妈妈争议这么大?因为它新兴,但其实很多人的理解都有偏差。

我尽量用最中肯的态度,尽我所能全面地,说说全职妈妈的事。

需要明确一个概念:本文所指的全职妈妈,是建立在自我意志上的,通过自己权衡选择做全职妈妈的女性。

一、全职妈妈VS职场妈妈?

一、全职妈妈VS职场妈妈?

首先需要澄清的一个认知是,全职妈妈跟职场妈妈,并不对立。

很多全职妈妈也有自己的工作,她们有的做电商,有的做社区团购,有的做自媒体,有的做兼职翻译,五花八门,各展其能;

很多职场妈妈也精心陪伴养育孩子,她们利用碎片时间学习育儿知识,休息时间陪孩子游戏、学习,她们追求高质量陪伴,她们是孩子们的榜样。

同样,无论职场还是全职,不可避免也会有人安于现状,不愿跳出舒适圈。

所以,全职与否,不能证明这个人是否在逃避现实,更不能证明这个人是否懒惰(有人说全职妈妈是为了逃避社会和工作压力)。

全职妈妈也好,职场妈妈也好,都只是代表了女性对生活方式和职业发展的自由选择。

如果说全职妈妈是高风险的选择,那我们就用统计学的思路,来想想风险何在,这些风险,是不是职场就可以避免。

1、很多人的第一想法,就是天天在家带娃做家务,会变成黄脸婆,老公容易出轨。

是被电视剧洗脑了么?太天真了。

难道职场女性的老公就不会出轨了么?

老公是否出轨,跟这个男人行不行有关,跟两个人亲密关系的经营有关,这个锅,全职妈妈不背。

刚生完娃的一段时间,确实精力不足,但这段时间大家都一样,对职场妈妈或全职妈妈无差。

在我认识的所有女性群体中,对个人形象的管理,只跟个人喜好有关,全职妈妈很多光鲜靓丽的,职场妈妈也有衣着朴素的,同样跟全职妈妈或职场妈妈无关。

醒醒吧,女为悦己者容的时代早就过去了,现在的女性,大多是为自己开心而美。

2、第二大担忧,跟社会脱节

其实本质上看,这同样是个人选择问题。

职场并不能阻止一个人懒惰,同样无法决定,你是否能勇敢跳出舒适圈。

现在是网络时代,个人IP+平台运营的方式正在逐步兴起,而事业编取消终身制的浪潮已经开始,不成长,不进步的话,无论全职妈妈,还是职场妈妈,同样会被社会淘汰。

有人说,全职妈妈的环境不适合工作,家庭时间过长,社会关系太弱,这我承认。

但这不代表所有职场妈妈,都能高效利用工作时间,有强社会关系,终日混迹在优质圈层中。

所以,是否与社会脱节,跟是否做全职妈妈,没有必要联系。

3、没有经济收入,没有经济自由

这是最重要,也是最难搞的问题,在这个问题上,职场妈妈似乎有绝对的优势。

其实不然。

我前提中说过,本文所指的全职妈妈,是有独立思考能力,遵从自我意志,权衡利弊之后,自愿选择做全职妈妈的女性。

这个问题,一定被她们思考良久。

全职的条件以及如何创收,我下文也会提到,这里提炼一下,全职妈妈=有条件+有能力+有支持

无论全职妈妈还是职场妈妈,无论有无收入,对家庭财务的把握,都是必须的,因为这是你们的共同财产,你们对家庭的付出和贡献是对等的,只不过把控的方式自己决定。

如果达不到上面一条,无论全职还是职场,离婚的时候,你的风险都很高,代价都很大。

李连杰

4、个人价值感

有人在我的评论区说,全职妈妈不是个职业,因为没有社会贡献。

先不说社会贡献的事,我说全职妈妈是职业,其实只是为了让他听懂,结果他还是听不懂。其实我不在乎全职妈妈是不是职业,因为这是我的选择。

再说社会贡献。

如果你做全职妈妈,尤其是高学历全职妈妈,你的社会价值感有很大可能会偏低,但这是社会的问题。

但既然我们生活在这个社会中,我们就需要想办法解决它,最重要的一点,是自我认同。

缺少自我认同,只活在别人的期待里,无论你身处家庭还是职场,一样难熬。

二、全职妈妈=靠老公?

二、全职妈妈=靠老公?

现在我们聊聊最火的全职妈妈定义,“靠老公”。

甚至在奇葩说小火了一把的储殷老师,也跑出来发表了这样一番言论,他说,“说全职太太是独立女性是自欺欺人,不管姿态上是强势还是弱势,本质上都是依赖。”

褚老师总结道,“夫妻关系好,叫自愿选择,关系不好,叫寄人篱下。”

其实我认为褚老师说的也不无道理,确实反映了一部分社会真相,只是有点偏激+片面。

因为照褚老师的逻辑,既然有了婚姻,就都不应该叫独立,无论男女。因为在婚姻关系里,本来就是相互依赖。

女性是否能选择做全职妈妈,另一半的态度是非常重要的考量条件,有的人把它理解为,老公是不是可以依赖,错,应该是,老公是不是能够合作。

我一位男性朋友非常忙,步履如飞,工作效率极高,事业如日中天,我唯一一次见他慢下来,是一个下午,碰巧碰到他女儿放学,他妻子带女儿们过来找他,在他工作地点附近,他陪女儿们打了一会儿球。

他曾跟我说,“全职妈妈太了不起了,我老婆特别不容易,对我们家贡献最大的就是她。”

我想说的是,如果你老公没有这种觉悟,那你做全职妈妈的风险等级,很高。

当然,沟通是一切良好关系的桥梁,一方是否暂时放弃工作回归家庭,也取决于两个人的沟通结果。

前几年老公的事业遭遇重创,我用全职以后学习的心理学知识,倾听他,支持他,接纳他,陪他走过了那段灰暗的时光,因为我自己当时有足够的能量。

所以到底是谁依靠谁?都不准确,好的夫妻关系,就是互相扶持,互相依靠,合作共赢。

三、全职妈妈=逃避压力,安于享乐?

三、全职妈妈=逃避压力,安于享乐?

有人说,不能让老婆全职,不能让她逃避压力,在家偷懒,一定要刺激她出去上班。

不否认,有的人需要环境刺激才能上进,但努力的人,就算全职带娃,也不会放弃个人成长。

最初身在职场时,每天五点多起床给孩子做辅食,下午一下班就赶着陪孩子,晚上还要加班,只能用四个字形容,“疲于奔命”。

现在我依然五点多起床,只不过是起床工作或学习、锻炼,白天基本都在陪孩子,依然晚上加班,但井井有条,冲劲十足,再用四个字形容,“干劲十足”。

个人成长的动力,最不靠谱的就是环境因素,最靠谱的是内驱力和成就动机。

小区一位妈妈,全职带娃期间,先是自己做甜品,后来做社区团购,现在是我们整个小区几千户的团长,与很多家平台合作,认真负责,人温柔善良,口碑极佳,收入当然也日益可观。

上文提到的男性朋友,他妻子带大了两个女儿,女儿们都上学后,她去考了瑜伽教练,在家里带学生,还可以去健身房代课,时间自由,对工作热爱,整个人的精气神特别棒。

另一位朋友,全职妈妈期间,先是自学P.E.T.,然后参加培训成为讲师,几年时间,向内觉察自我,向外共情他人,女儿培养的自尊自爱自信,修复了跟父母几十年的隔阂,全家人其乐融融。后来,自己成为金话筒讲师,每次开班,名额都是秒空。

有一位妈妈,在国内是知名企业的高层,后来随老公技术移民国外,做了全职妈妈。

短短两年,她写段子,做代购,卖古董首饰,积累了一大批读者粉和基础用户,今年转行做微商,一个月净利润是当初在公司时的几倍。

我认识很多做自媒体的全职妈妈和职场妈妈,她们利用碎片时间读书写作,扩宽自己认知边界的同时,还可以输出价值,知识变现。

她们没有人是依靠外界环境在进步的,没有内驱力,没有自身向上的动力,在什么环境中都不会长久。

四、做全职妈妈,最重要的能力是什么?

四、做全职妈妈,最重要的能力是什么?

如果,你选择做一名全职妈妈,那么,对你来说,最重要的能力,是自我接纳。

你很辛苦。

全家人,你起得最早,可能睡得最晚;

你每天忙忙碌碌,却依然受人指摘,最常遇到的,可能就是路人大妈不屑的一句,“你就在家带孩子啊。”

只有你自己知道,你究竟付出了什么,承担了什么,赌上了什么。

但社会的大多数,还不能认同你的价值,不接受你的贡献,不承认你日日夜夜为之付出的辛劳。

但你自己,必须接纳自己。

全职妈妈有风险,但做什么没有呢?职场妈妈是孩子的榜样,谁说努力向上的全职妈妈就不是呢?

我们无力改变的因素有很多,但我们最可以改变的,是自己。

照顾好自己,为自己的每一个选择负责,无论你是全职妈妈,还是职场妈妈,爱你自己,做你自己,成为更好的你自己。

每一个和谐的家庭,每一个健康有爱向上的孩子,都是我们这个社会最最需要和稀缺的最小单位,无数个和谐的家庭,无数个积极的孩子,社会才能稳步进步,所有人,才能有更好的未来。

这是妈妈的力量,这是女性的力量。

作者简介:

萨妮儿,二宝妈妈,二级心理咨询师,育儿育己,成长的路上,给你温暖和力量。