1
前些日子去理发店,看见店里很冷清,一个顾客也没有,仅剩的三位Tony老师也无精打采。
从前不是这个样子的。
从前店里有十多个员工,个个精神焕发,还有专门的前台人员。据说这是一个十来年的老店,顾客盈门生意火爆,理发经常需要排队。
我问Tony老师,你们的人都去哪儿了?现在人怎么这么少?
Tony老师说,员工基本上都回家了——现在理发的少,店里赔钱,店员赚不到钱,在这里耗着也是耗着——在北京房租贵,生活贵,不如干脆回家待着。
又问Tony老师,不在这家店,可以去别家啊,总能遇到好一点的店吧?
Tony老师回答说,都差不多,我们这还算好的,勉强支撑着,/街上原来六七家理发店,现在只剩下两家,oo街上那家店前天刚关门。
2
以前说新冠病毒对各行各业的影响很大,我自觉有过亲身体会。
有一次我和同事去一个很火爆的饭馆吃饭,结果那次只有我们一桌在吃,且全程只有我们一桌——这在以前从来没遇到过。
当时我们单纯认为受疫情影响,大家不怎么外出就餐,所以餐饮业冷清。
理发店让我感受到了另一个事实:不光是大家不怎么外出的问题,而是人数整体上少了很多。
正常来说,大家的理发周期比较固定,如果人数不变的话,总的理发需求就不会少太多,理发店的生意也不至于一下子差很多。
但是这家店和周围几家理发店明明白白地告诉着一个事实:理发的生意不好了,理发的人数骤减——这意味着这周围整体的人数也是骤减。
不排除一种因素:周围的人自己学会了理发,习惯在家里自己理。我有一个两千多人的朋友圈,确实见到过有位朋友说因为疫情理发不方便,自己买了理发工具。
不过,就算有这种情况存在,也不至于使一家老店的生意如此凄惨。主要原因还是周围的总人数少了。
疫情缘故,很多单位无法开工,那些对劳动素质和经验要求不太高的单位,很可能就给员工放了无薪长假或者干脆辞退(反正恢复生产后,招工也容易)。
于是,这边的人口总数就少了——减少的程度如何,从理发店里的理发数量就可见一斑。
理发完毕结账时,我问了一下Tony老师(店里为了节省开支,已经没有前台工作人了,Tony老师兼职前台结账),你们每天理发的人数有记录么?
Tony老师说,有的,就在这个本子上。
我问他,能不能让我大概看一眼你们的记录?
Tony老师很痛快,说你看吧,这个不保密,不过只是两个月的记录,之前的本子用完了,被老板锁在抽屉里了。
简单翻了一下记录,理发的人数确实少了很多,有时一天只有五六个人,其中还有的只是洗剪吹。
他们这个店每个月房租两万多,水电费还不算,这点工作量确实难以为继。
3
出来理发店,我又到了一家盲人按摩店。推开门,门上的风铃响起,按摩师傅过来招呼我。
当时给我两个感觉,一是按摩师傅少了,另一个是前台人员没有了——我之前常叫的那位师傅现在兼职前台。
按摩中,我跟按摩师傅闲聊。
他说他们原来有8位师傅和一位前台。疫情原因,效益不好,老板把前台辞退了,让他兼着前台——收收账偶尔办办会员卡什么的。
后来效益依然不好,老板就减少给按摩师傅的分成——原来是四-六分或者四五-五五分,现在统一变成三-七分。
有的按摩师傅就不干了,已经有4位师傅辞职走人,第五位辞职的师傅正在店里打包行李,准备走人。
当时店里只剩下三位师傅,其中有一位还请假了,所以只有三位师傅在店里——两位按摩的、一位正在打包行李的。
我问那位师傅,你们按摩师傅现在的收益怎么样?
他说,最近一个月他上了130小时钟,按照以往的算法他能赚5800块钱,按照新算法他只能拿到3900¥,相当于亏了1900¥左右。
1900¥,这个数字他絮叨了好几次。
我问他,以往没有疫情的时候,每个月大概上多少小时钟?
他说,以往也差不多130多个小时,多的时候可以到150小时,但是少。
我知道盲人按摩店的排钟规则:除非客人点名,否则基本都是平均排钟。
算下来,店里的师傅上钟的时间跟以往差不多。只不过师傅数量比以往少了一半多,这意味着客人总量减少了一半多——不过这也比那家理发店好一些。
4
在那条街上,我还看到几家关张了的店铺,上面写着店铺招租。
招租的牌子已经挂了很久,最久的那家差不多挂了半年。
这样的一家店铺,一年租金三十几万,半年十五六万。
房东直租的话,还可以硬扛着。
中介长租再转租的话,相当于半年亏了十多万——怪不得现在中介不愿意收房子了——这玩意儿真的可能砸手里,在以前简直无法想象。
理发时,Tony老师说从下周开始他们店就只有两个人在店里了,另一个也要回家。
这次Tony老师没有竭力推荐我办这卡那卡。
他还说,虽然自己只是个理发匠,但在北京已经十几年了,感觉不太适应老家的节奏,他还是想留在北京。
他说,希望周围赶紧再热闹起来……
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