2006年，王春松正好30岁，这一年，王春松从乡镇调到当时的丰润区安全生产监督管理局工作，正式与安全生产监管监察工作结缘。从而立之年到不惑之龄，王春松用15年的时间一门心思坚持做着一件事——尽己责守安全，用他自己的话说，这么多年来，自己就像一个追着光奔跑的人，只不过他所追的“光”，是一座城的安全。

持续增重“行囊”才能跑的更快

如果没有特殊情况，王春松很少待在办公室，多年来一直负责执法监察、事故调查和应急管理工作，在他看来，跑企业和扎现场才是自己最应该保持的工作常态。“要想把安全生产监管监察这个活儿干好了，可不是在办公室待着闭门造车就能行的，得多到企业去，去看、去听、去学，除此之外没有省事的捷径。”说起自己工作15年来的工作体会，王春松把学习放在了最前面。

刚到局里报到时，王春松接到的第一个要求就是把过去的一切清零、重新开始，2周的时间里，王春松和新来的同事们每天需要做的事情就是坐在会议室里学习，从《安全生产法》、《河北省安全生产条例》到各个地方规定，虽然以前也从事过其他行业执法检查工作，可学起来才发现自己还真是个门外汉。2周之后，王春松正式被分配到执法大队，负责日常执法监察工作.第一次跟着局里的老同志去企业检查，在现场检查一圈下来，王春松又上了火：“到现场去检查才发现自己和老师傅们比真是差太多了，作为执法人员自己得先成为内行，才能有资格去规范、监督企业。”

跟企业打交道，没有真功夫怎能让人信服！要强的王春松开始给自己制定了一系列的学习计划，工作安排紧张，王春松就把工作涉及到的法律法规打印出来装订在一起，往返路上也能抓紧时间看一看，遇到不懂的还能随时和同行的老同志请教探讨，从此，这本自制书陪他走过了无数家企业。检查过程中，王春松更是用心记下老同志们检查的方式方法，回来后自己梳理消化变成自己的技能，为了检验自己的学习成果，到安监局工作的第二年，王春松就报考了注册安全工程师考试，不仅当年一次性通过了4门科目的考试，也成了当时全局第一个一次性考过的人。

从门外汉到懂行人，王春松只用了1年时间，但是在他看来，做一名合格的安全生产执法监察人员这还远远不够：“要做好安全生产执法监察工作，必须得不断学习，增强自己的业务能力和水平，懂得越多、经验越多，工作水平才能不断提高。”平时，为了弄明白理解不清晰的法规，王春松总是第一时间向人请教，有时探讨起一系列的问题，能连续问上40多分钟，也正凭着自觉地学习和提升，大家口中的“学痴”如今也成了远近有名的安全专家。2013年，辖区内一家水泥公司在进行厂房桩基基础作业时发生坍塌，一名作业人员被埋在了地面9米以下，正在附近企业检查的王春松收到消息后立即赶到了现场，不仅立即组织找相关单位负责人了解现场情况，还结合自己多年工作经验快速拟定了一套救援方案，估算出了准确的挖掘位置，经过9个小时的救援，遇险人员被成功救出，王春松紧绷多时的心也终于松了一口气。

时至今日，虽然已经不再从事执法监察工作，王春松仍然十几年如一日的保持着不断更新学习的习惯，办公桌上放的最多的也是各种各样专业书籍。最近，王春松又开始抓时间学习了最新的《生产安全事故应急条例》，技多不压身，在王春松看来，这是亘古不变的道理。

铁面之下藏柔情，严是为了更好的爱

在丰润区的企业中，王春松的讲原则是出了名的。作为全区唯一一家乳制品企业的工作人员，从2014年因为工作和王春松结识后，蒙牛乳业（唐山）有限责任公司安全处主管冯刚每年都要和王春松打上好几次交道，对他的工作作风更是体验深刻，“还记得我们刚认识的时候，王队来我们企业检查到中午了才结束，我们再三邀请要留下来吃饭，王队说啥也没留下，饿着肚子就走了，这么多年了，不管检查到多晚从来不在这吃饭。”说起王春松工作上的这条铁纪律，冯刚赞佩不已。

不在企业吃饭，不仅是王春松15年来工作中的一条硬规矩，也是王春松立志公平公正开展执法监察工作的初心使然。

早在2007年，一次，王春松和同事一同到一家企业下达行政处罚决定书，当时正值安监局成立初期，个别企业因为对安监局不了解，对安全生产执法检查工作有误解而不理解，王春松清晰的记得，当时自己刚念完决定书，企业负责人不仅拒绝签字，还让门卫将大门关上拒绝放行，更是现场进行言语威胁。眼看气氛紧张，王春松依然镇定自如，将限制执法人员自由的后果现场讲清楚：“我跟他说我们来你这执法检查，一不是想特意去害你，也不是出于我自己的私人目的或恩怨去整你，我就是执行法律，我的工作职责就在这，你确实做得不到位，而且在我的工作职责范围内我做到了我应尽的义务。可以从轻的从轻，可以减免的减免，如果实在不整改，就必须按照法律要求来办。”看着毫不妥协的王春松，企业负责人最终放了行，也按要求完成了问题整改等后续工作，此后，企业对安全生产工作越来越重视，企业发展的也越来越好。再说起这件事，王春松说：“我们作为执法人员必须得先守法才能执好法，不能说你有权力管企业就胡来，这么多年我心里一直很踏实，因为我从没有留给私心，我严格按照规章制度办事，也是希望企业能够明白安全生产对企业发展的重要性，真正把这项工作抓实抓牢。”秉持着这样的初心，多年来，王春松带队检查企业2300多次，当场监督整改安全隐患5200多项，限期整改隐患2600多项，他办理的案件没有一起行政复议和行政诉讼。

铁面之下深藏的是对企业做好安全管理工作的希望，除了检查时的铁民无私，王春松更时刻以力所能及的方式为企业的安全生产工作提供帮助，冯刚就是体会最深的一个：“王队是一个特别热心和细心的人，我们建立三项制度的时候，他把我们做的所有资料全部看了，第二天罗列了十好几条需要整改东西，还根据应急演练和安全培训的内容，替我们梳理工作，把注意的事项，该怎么做都一一教给我们。”

工作多年，虽然要求严格，王春松却依然凭着真诚和热心和许多像冯刚这样的企业工作人员成了朋友，他的正能量带来的不仅是越来越和谐的政企关系，还有越来越浓厚的安全氛围。

榜样的力量，“追光”效应持续升温

2019年，王春松被评为省应急先锋，这也是他迄今为止获得的最大的一个荣誉，随着荣誉的获得，越来越多的人开始了解了他的事迹，而在同事们的眼中，担当、好学又认真的王春松早就成了大家心中公认的榜样。

在丰润区应急管理局机关党委专职副书记马振辉心中，王春松就是一个亦师亦友的好大哥，虽然只比自己大一岁，可他的稳重、专业却是自己特别敬佩的。从2009年同在监察大队共事到现在的各司其职，说起曾经一起“摸爬滚打”的日子，马振辉连连竖起了大拇指：“在业务上他就是我的领路人，对我们的指导和帮助特别多，不仅带着我们很快的融入到执法工作中，还带着我们一块学习，不管到哪家企业检查，他都特别愿意教给你检查时注意什么、该怎么做，企业也都特别信服他。”

同在监察大队的那段日子，马振辉和王春松几乎每天都形影不离，王春松对工作的执着和负责也在时时处处影响着他和同事们，作为全区第一届应急演练比武大赛的具体工作组织者和连续十届比赛的“守护人”，把应急比武大赛做成全区一年一度的安全生产“金牌”活动算是王春松和大家一起奋战最长、耗费心力最多的一项工作。马振辉说：“尤其是头一年比武，大家也没有经验，不知道该怎么操持，小到器材准备、组别设置这样的细节，所有人都是一头雾水，王哥作为具体工作组织人压力更大，毕竟这么大的活动所有人的眼光都在关注着。”

没有经验那就制造经验，在大家犯难的时候，王春松又给大家吃了“定心丸”，在他的带动下，大家齐心合力想办法，没有思路，就倒排计划，将可能涉及到的每一块工作都一一列出日程表；人多、项目多，就分组紧盯，从如何更好的保证点活安全这样的细节着手；比赛衔接没经验，就找专业人员提前演练一遍，参照实际操作时间设置比赛流程……经过近一个月的时间，王春松带着同事们精心组织的首届应急比武大赛成功举行，在现场，所有企业主管安全副总、安全部长，各乡镇主管安全生产领导和安监站站长齐坐在观摩席上，一同观摩了这场由150人参赛的比武，因为反响热烈、效果明显，组织一次安全生产比武竞赛成了全局以后每年的重要活动，一搞就是10年。

热爱奔跑的人在哪里都不会停下脚步，在马振辉眼中，王春松就是这样一个时时处处带头向前走的人：“王哥还是我们局机关第二党支部的书记，他总能充分调动起每个人的积极性，让我们的支部活动越来越丰富，我们大家都佩服他，愿意跟着他一块学习，进步！”

工作多年，王春松说最遗憾的一件事就是没有像别人一样带父母和妻子、闺女出去旅游过，15年来，王春松主动放弃了自己的年休假，唯一的一次中途离岗还是因为突发心脏不适被同事紧急送到医院检查。为了工作放弃了太多，王春松说有遗憾却也不后悔，安全生产工作是一项持续性的工作，要做的事还有很多、很多。（记者：晁瑜 通讯员：刘俊民 孙志斌）