中共宜宾市南溪区南溪街道工作委员会
宜宾市南溪区人民政府南溪街道办事处
关于公开选拔行政村后备干部的
公告
为进一步优化村级干部班子结构,拓宽选人用人视野,实现村级干部新老干部梯次配备,有序推进乡村振兴、基层治理等各项工作落地落实,锤炼一支敢打敢拼的村级干部队伍。经街道党工委、办事处研究,决定公开选拔行政村后备干部。现将相关情况公告如下:
一、选拔名额
按照每个村配备2名后备干部,共计24名村后备干部。
二、选拔条件
(一)参加选拔的村后备干部需具备以下条件:
1.政治立场坚定,对党忠诚,维护党的权威,在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致,拥护党的路线方针政策,遵守国家法律法规。
2.有强烈的事业心、责任感,清正廉洁,爱岗敬业,业绩突出,综合素质高,组织管理能力强,有发展潜力,有较强的业务工作能力和较好的创新精神,能熟练操作计算机。
3.从本村户籍且长期生活和居住在南溪、高中(中专)及以上学历、年龄在18—40岁(年龄计算起止日期为2002年9月10日起至2020年9月30日止)之间的村综合专干、小组长、优秀农民工、退伍军人、致富能手等中推荐有一定的组织协调能力,善于研究解决农村工作过程中的新情况、新问题,创造性地开展工作,具有带领群众增收致富奔小康本领的人员。
4.工作作风深入扎实,群众基础好实绩突出,能坚持原则,办事公道、作风民主、克己奉公、求真务实、清正廉洁、遵纪守法、善于做群众工作。
5.群众公认。在个别谈话、民主推荐和民主测评中得到多数群众的认可和拥护。
6.身体健康,能胜任村级事务工作。
(二)有下列情形之一的,不得参加村级后备干部的选拔:
1.涉嫌违反党规党纪、法律法规正在接受调查处理的;受到党纪政纪处分,尚在影响期内的。
2.近3年内党内民主测评为不合格党员的。
3.有违法犯罪行为,被依法追究刑事责任的。
4.参加邪教组织或热衷于封建迷信活动,组织或参与非法宗教活动、聚众赌博,或利用宗派势力甚至黑恶势力等干预村级正常工作的。
5.严重违反《村规民约》的。
6.贯彻执行党的路线、方针、政策不力,拒不服从上级安排任务的。
7.违反村集体资金、资产和资源管理制度行为,经审计发现有经济责任问题的。
8.其他不适合推荐的情形。
三、选拔程序
采取统一报名、统一测试、统一储备的方式进行。从9月初启动到9月底结束,分宣传发动、推荐报名、资格审查、电脑测试、组织考察、确定对象6个阶段。
(一)发布公告及宣传发动(9月10日—9月14日)。街道通过南溪发布、最美南溪等渠道发布招考公告。各村党组织要通过会议、LED、宣传栏等方式广泛宣传动员。
(二)推荐报名(9月15日—9月25日)。符合条件人员可通过本人自荐、他人推荐、村党组
报名方式:现场报名。报名时间:9月15日—9月25日。上午8:30—12:00,下午14:30-18:00。报名地点:南溪街道办事处二楼党群办公室。报名所需材料:《南溪街道公开选拔行政村后备干部报名表》(现场领取)、近期免冠一寸彩照(3张)、本人身份证、户口簿、最高学历毕业证以及其他证书原件等佐证资料。报名人员应对所填写表格和提供资料的准确性、真实性负责。(本次报名不收取任何费用)
(三)资格审查(9月26日)。街道党群办、纪工委根据选拔条件,对报名对象进行初审,确定参加电脑测试人员名单,并通知参加应试。
(四)电脑测试(9月27日)。由街道党群办、民政办组织报名对象进行电脑测试,凡电脑测试成绩高于70分的人员进入考察环节。
(五)组织考察(9月28日—9月29日)。由联系包片领导、驻村组长、党群办和纪工委组成考察组,通过找村常职干部谈话、找本人谈话、找村民了解情况的方式进行考察。同时,组织纪检、公安、信访等部门对考察对象进行联审。
(六)确定对象(9月30日)。街道党工委根据考察组提出的考察意见,召开党工委会集体研究确定村后备干部初步人选,并对外公示3个工作日,经公示无异议的确定为村级后备干部。
四、教育培养使用
(一)定岗锻炼。第一个月由各村安排岗位,主要参与村组事务管理、农村公益服务、村级集体经济发展等日常工作,特别是在乡村振兴、产业发展、农村基层治理、脱贫攻坚等一线中锻炼,并进行培养。
(二)上挂锻炼。分批次组织村后备干部到街道党群办、农业中心、群工办等部门跟岗学习。
(三)推荐任用。在村常职干部出缺时,同等条件下优先从本村合格的后备干部选拔。
联系人:甘敏蓉 联系电话:13547708746
中共宜宾市南溪区南溪街道工作委员会
宜宾市南溪区人民政府南溪街道办事处
2020年9月9日
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