凝心聚智 砥砺奋进
——潍坊新纪元学校召开本学期第二次全体员工大会
四季常天同谱瑞,三秋桂子又飘香。转眼间,本学期开学已经一个半月。这一个半月里,潍坊新纪元学校全体师生在以周远生校长为核心的校党委和行政班子领导下,凝心聚智,砥砺奋进,各方面工作都取得了长足的进展。为了总结经验,理清思路,使下一阶段的工作再上新台阶,10月15日晚,学校在学术报告厅召开了本学期第二次全体教职工大会。
会上,周远生校长满怀喜悦的心情对前期的工作进行了总结,他通过精心制作的PPT课件,对工作亮点进行了一一展示。
一、大美新纪元
经过几年的不懈努力,我校校园环境不断得到绿化美化,到处绿树成荫,鲜花怒放,芳草萋萋。金秋时节,遍布校园各处的海棠、柿子、桃树更是硕果盈枝,娇艳诱人。真可谓大美新纪元,风光无限好。靓丽的校园美景,温馨的学习环境,感染着每个人,学生们的脸上都挂着阳光般的笑容,他们美好的未来正从这里起航。
二、活力新纪元
过去的9月份是充满活力的一个月,开学伊始,各项工作有条不紊,顺利开展。军训培养了学生们的爱国情操,锻炼了他们的组织性和纪律性,以及吃苦耐劳的精神。开学典礼对军训标兵、先进班级、优秀学生、优秀集体进行了表彰,鼓舞和提升了广大学生积极进取的信心和决心。高一年级开展了学生会纳新,高二举行了师生篮球赛,各学部都开设了丰富多彩的社团课程,学生们的个性得到张扬,生机与活力充盈着校园每个角落。
三、魅力新纪元
9月27日,一年一度的桃李节成功举办。形式多样的节目表演,不仅彰显出新纪元师生们极高的艺术素养,更是对学校注重素质教育、多元发展的教育理念的一种直观体现。活动中对十大感动新纪元人物的表彰环节进行了精心的创意设计,感动了在场的每一个人,受到上级领导和家长们的好评。9月份各个学部开展了金秋语文节活动,话剧、演讲、朗诵、书法、写作等语文核心素养展示精彩纷呈,充分展示了新纪元特有的校园魅力。
四、骄傲新纪元
经过6年办学,学校的知名度越来越高,新纪元品牌获得了广泛认可,新学期1834名新生考入我校就读。高三年级在合格考中,信息技术过关率达到99.9%,通用技术过关率达到98%。全国中学生生物学联赛中张小璇、姜硕获得二等奖。全国中学生物理竞赛中刘孜谦获得二等奖,刘丰硕、黄宗帆获得三等奖。在全国信息学奥赛省级复赛中,王奕杰、郭宇昊获得一等奖。赵晓华老师、韩启君老师成功获评正高级教师。这些成绩的取得值得广大新纪元人引为骄傲。
五、先锋新纪元
潍坊新纪元学校之所以能跻身全国STEM教育首批领航学校、山东省创新教育示范学校,离不开以校党委书记、校长周远生为核心的党政领导班子的正确领导和党员干部的先锋引领。在周校长带领下,各级干部每周都深入一线推门听课,指导教师发展。副校长、学部部长、校办主任等领导亲自带班授课。9月10日,校党委书记周远生为党员教师上党课《实施差异化教育 培养创新型人才》,被潍坊市委宣传部推荐给山东省“学习强国”平台,是滨海区教育系统唯一入选的党课。经滨海区党群工作部和潍坊市教育局滨海分局党委的认真评选,我校党员教师王志强和嵇伟伟获评党员名师工作室领衔人。
六、学术新纪元
学校的发展离不开学术的发展,打造学术新高地是潍坊新纪元学校重要的发展目标之一。发展学术离不开读书学习,不读书何来学术?开学伊始,学校就组织了干部读书交流会,对樊登的《可复制的领导力》等书进行了学习交流。小学部、初中部组织全体教师学习了《道尔顿教育计划》《华为工作法》。学校形成了非常浓厚的学习氛围。暑假期间,赵晓华、韩启君、高继勇、程献伟四位特级教师被邀请到云南各学校讲学支教;殷惠老师应邀到青岛语文骨干教师研修班授课;李桂珍老师应邀参加全国英语教学大会分享教学经验,这些都是对潍坊新纪元学校教师学术水平的肯定。周爱民副校长出版了个人专著《我的英语教学》,受到专业人士的好评。
七、奋斗新纪元
青春因奋斗而美丽,人生因拼搏而精彩。在潍坊新纪元,每天早上五六点钟,道尔顿实验班的同学和高三的同学就开始到教室自主学习。晚上十点下晚自习后,仍有同学坚持留在教室学习到11点才回宿舍。高中的老师们更是披星戴月陪伴着学生们。正是因为他们的辛勤奉献,才使得学校获得潍坊市政府颁发的教学成果奖。
八、温暖新纪元
生日,是每个人最重要的纪念日,是我们每个人成长的印记。为了让老师们在忙碌的工作之余留下一份甜蜜的回忆,初中部每个月都举办集体生日会,当月过生日的老师们聚集一堂,接受大家的祝福与鼓励。为教师过生日是件小事,却体现出学校对教师们的关爱,拉近了教师之间心与心的距离,增强了团队凝聚力。
九、文化新纪元
9月份,各学部都对教室文化和走廊文化进行了规范提升,使得学部和班级文化焕然一新。各学部通过加强礼仪文化、价值文化、理念文化的教育,不断强化学生的习惯养成,效果显著。无论是课堂纪律、课间操还是就餐秩序都得到极大的改善。
十、奔跑新纪元
小、初、高三个学部开展课堂教学评比,制定了345高效课堂学标、达标验收活动方案,明确规定四个阶段的课堂教学展评。第一阶段:特级教师示范课;第二阶段骨干教师展示课;第三阶段:青年教师赛课;第四阶段:新教师达标过关课。整个评比活动组织良好,达到了预期目标。各学部落实推门听课,做到即听即评,并进行一周一小结,一月一总结。据统计,小学部备课组长以上干部共听课109节。
开局良好,亮点纷呈,但前路漫漫,不能松懈,周校长提出,要在以下几个方面加强推进和提升。
一、组织文化的优化与提升。
二、建立充满活力的运行机制。
三、遴选培育一支忠诚度高、素质好、敬业爱生的教师队伍。
四、遵循教育规律,改变育人方式、提高育人效率。
五、育人理念、目标、课程、教学、评价的一体化构建。
勇立潮头唱大风,且看今朝踏歌行。辛勤汗水,终将换来丰硕成果;一分耕耘,定有一分理想收获。新纪元学校用自己的努力完美地诠释了一所高品质现代化学校所应当具备的素质。在“办一流的教育,育一流的人才,创一流的事业”的道路上,潍坊新纪元人将矢志不渝地追求着,奔跑着。
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