乡村旅游发展存在的问题:管理机制不健全、缺乏专业管理人才
目前,济南市乡村旅游发展模式主要为政府引导与监督管理同村民自主发展相结合,发展模式较为单一,各村镇还没有充分调动起当地居民发展乡村旅游的积极性与参与性,没有进行与企业的合作,没有进行市场化、专业化、产业化运作,同时缺乏专门的管理型人才,导致乡村旅游开发中旅游业与现代农业、文化创意产业、健康养生、医疗、科技、教育等产业间融合度较低,产业联动性不强,影响乡村旅游集约化经营、标准化管理与品牌化构建以及乡村旅游发展中改善村民生活环境、建设美丽乡村、提升乡村整体形象、加强生态环境保护等功能的发挥,进而影响整个乡村旅游产业的健康、全面、可持续发展。传统的乡村旅游产业缺乏以市场需求为目标的调研,一般以区域内的自然景观、特产资源、民风民俗等硬性条件吸引游客,市场营销的思路仅停留在对现有资源的开发和包装方面,缺少以多元产业拉动旅游、实现多样化发展的营销理念,使乡村旅游业的发展受到局限。
景区的打造与驻地村落没有形成有机的协同发展,景区的整体运营缺乏与周边旅游目的地、景区、景点的有效互动,不利于整体旅游品牌的塑造。在当前大数据时代背景下,景区智慧旅游平台建设滞后,不利于景区的有效发展。旅游专业人才的匮乏也是当前济南乡村旅游发展中的一大限制。
随着“全域旅游”概念的提出,乡村周边区位及产业因素和资源得到进一步整合,产业融合的趋势渐强,产业链不断得到完善,推动了乡村旅游营销理念的推陈出新。使游客对乡村旅游目的地及其周边城市、乡镇及自然保护区等拥有了整体性的了解。游客对旅游目的地的认知也超越了对某一风景名胜的向往,转而形成深入、全面体验的诉求。通过产业融合引入的游客流,丰富了乡村旅游的产品及服务供给,使乡村旅游从业者进一步认识到了产业融合、相互扶持、健全产业链的极大优势,加快了乡村旅游业市场营销理念的革新。
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