在热门文章《互联网大厂的厕所难题》中,描述了互联网公司员工的如厕问题。这不仅令人厌烦,而且令人厌烦,在大型工厂的管理视角下,“厕所是效率的敌人”,许多大型工厂都在试图将效率博弈延伸到厕所空间,此前,厕所曾是很多员工的“划水圣地”,但大厂的管理层的花式操作却让员工的“厕所自由”岌岌可危。
对“厕所自由”的讨论无法回避真正的厕所问题,互联网大厂办公地点位于高层办公楼,从建筑功能的实现来看,满足人们如厕需求的厕所太少。假如坑太多,就明显占用了建筑面积,不利于空间的高效利用,这就像一栋楼里的电梯数量,应该根据建筑的高度和面积来确定。同时,卫生间是标准的建筑设施,在建筑设计阶段,要用前瞻性的思维来规划卫生间空间,体现人性化的追求,满足未来人群工作的需要。
这不由得使我想起, 著名作家王小波的杂文《我的精神家园》,里面的两个极小的片段,“每到春运高潮,大家就会在传媒上看到,一辆硬座车厢里挤了三四百人,厕所里也挤了十几人。谈到这件事,大家会说祖国的铁路需要建设,提到铁路工人工作难做,提到安全问题,提到所有的方面,就是不提这些人这样挤在一起,完全没有了个人的尊严——仿佛这件事很不重要似的。”
某知名大厂,拼多多,6000多人的互联网公司,一层楼大概就是800个男士,但是厕所坑位却只有8个,1人如厕,99人排队的场面,不可谓不壮观。人是否有尊严,就得看你是否被当作一个人来对待。在大厂,赚钱当然是很主要的,可是年轻人的尊严也不可丢弃,“带薪拉屎”竟是一种奢侈,996还是一种福报?尊严!
说到互联网公司,大家的第一反应就是工资超级高,加班很厉害,大家火气极大,全员秃顶,关于这种对于互联网公司的刻板印象,可现在上厕所也成了一个被众人玩弄与嘲笑的梗,这些公司真的该学学马保国老师,将讲武德。作为一个老板,所有影响公司运转和效率的事情都是你的敌人,其中就包含员工的屁股。资本有多罪恶呢?就是你的一坨屎都不放过。
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