干部是干事业抓落实的中坚力量。习近平总书记在庆祝中国共产党成立95周年大会上就指出："各级领导干部要加快知识更新、加强实践锻炼，使专业素养和工作能力跟上时代节拍，避免少知而迷、无知而乱，努力成为做好工作的行家里手。中国特色社会主义进入新时代，这是我国发展新的历史方位。政治路线确定之后，干部就是决定因素，提高干部专业素养显得尤为重要，更加紧迫。
“闻道有先后，术业有专攻”，专业精神和专业能力是干成事、有作为的前提，是国家兴旺发达的保障。提高专业精神和专业能力，只有进行时、没有完成时，这也是党的十九大报告强调的“既要政治过硬，也要本领高强”的题中之义。“实践出真知”，一个人本领的大小既有赖于实践的检验，又来源于实践的锻炼。只有通过实践，才能不断发现自己的缺陷和不足，年轻干部要牢固树立“四个意识”，增强“四个自信”，加强学习实践，在实践中学习，在学习中提高专业精神和专业能力。
注重优化干部队伍结构，在实践中不仅要看干部学过什么、干过什么，更要看干部在实践中干成了什么，干得怎么样，在相关的领域、单位管得好不好，要努力创造条件，把干部放到岗位上接受锻炼，近距离、有原则地接触干部，观察干部对从事的工作，能不能说清楚，能不能进行专业分析、参与科学决策、精准抓好落实。加强干部管理和培养至关重要，个人认为我们应坚持强调主体责任、权力监管、优化干部培养方式“三联互动”，以期培养更多的好干部。
新时代呼唤新梦想，新梦想需要新人才。干部作为党和国家事业建设的中坚力量，要不断提高自己的专业素养，成为“通才”“专才”的结合体，成为“纵深”干部。用专注敬业的“工匠精神”持之以恒地保持对工作的热爱甚至忘我，保持一钻到底和专注做事的韧劲，不断激发出自己的最大潜能，把工作做到极致。