很多参加教师招聘考试的考生，一直有这么一个疑问，考上教师编制后是不是只能在一个地方待到退休？其实并不全是，可以通过以下三种途径实现调动。

参加选调/遴选考试

选调/遴选考试就是从在编的教师中，选拔出优秀教师从事其他方面工作，也可能是从农村学校选调到城里的学校任教。一般想要进城区当教师要具备相关条件，比如一定的任职期限，优质课，骨干教师，优秀教师，课题等表彰荣誉，才有资格参加笔试、面试，体检，然后实现相应的调动。 但是前提条件是原单位要放人，如果原单位不放人的话，即使再优秀，也是前功尽弃。

参加教师招聘考试

在编教师也是可以通过参加想要调入地区的教师招聘考试，以此来实现编制的调动，前提也是要征得所在学校同意。 然后跟其他考编的考生一样，一起参加教师招聘考试，通过层层选拔，考上了通过相关手续实现调动。不过很多地区会在考试公告中明确规定在编教师不能报考，因此这种情况只适用于，在当年考试公告中明确允许在编教师报考的教师招聘考试。

正常调动手续

正常调动这条路其实是最复杂的，由于涉及部门较多，需要有一定的社会资源。一般来说，在编教师调动涉及到的部门有：调出学校、调出地教育局、调入学校、调入地教育局、调入地人社局、调入地机构编委、调入地财政局等部门。想要成功实现调动，除了和学校领导沟通，也要多和所在地教育部门的领导沟通，因为你要走必须经过教育行政主管部门的同意。

此外还有像教师对调、借调等一些方式，也可以实现到想要去的地方任教的目的，但大多数情况下相关手续是没有变动的，即编不随人走。总之，在编教师想要实现调动，最重要的还是要提高自身素质水平，毕竟优秀的人到哪都吃香，当然有一定的社会资源可以说是锦上添花。