自2020年3月份起,宿迁对2019年退役士兵接收安置工作集中开展“回头看”,走访各接收安置单位,了解退役士兵接收安置情况,梳理安置工作方法和步骤。
在“回头看”的基础上,宿迁创新建立退役士兵安置“九步工作法”,从组织报到接收、档案审查交接、加强服务管理、岗位筹措调查、积分岗位公示、选择安置方式、组织积分选岗、安置单位报到、后续跟进服务九个方面,对符合政府安排工作条件的退役士兵安置工作进行规范,并细分为33个工作点。
自2020年3月份起,宿迁对2019年退役士兵接收安置工作集中开展“回头看”,走访各接收安置单位,了解退役士兵接收安置情况,梳理安置工作方法和步骤。
在“回头看”的基础上,宿迁创新建立退役士兵安置“九步工作法”,从组织报到接收、档案审查交接、加强服务管理、岗位筹措调查、积分岗位公示、选择安置方式、组织积分选岗、安置单位报到、后续跟进服务九个方面,对符合政府安排工作条件的退役士兵安置工作进行规范,并细分为33个工作点。
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