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-公开选聘-

中共仁寿县高家镇委员会

关于公开选聘专职网格管理员的公告

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习贯彻党的十九届四中全会、省委十一届六次全会、市委十届十四次全会精神，贯彻落实天府新区眉山党工委决策部署，进一步拓宽选人用人渠道，促进高家镇基层治理更加有效，经镇党委研究决定：面向社会公开选聘专职网格管理员6名，现将有关事项公告如下：

三、选聘程序

考试分为笔试和面试，考试总成绩按满分100分计算。其中笔试成绩占总成绩的70％，面试成绩占总成绩的30％。

（一）笔试

1.笔试内容：综合能力测试（内容板块公共基础知识、行政能力测试）和写作能力测试。

2.笔试时间和地点：

笔试时间：待定，具体时间电话通知

笔试地点：待定，具体地点电话通知

3.报考人员凭第二代居民身份证（不含过期身份证、身份证复印件、第一代居民身份证）和《报名信息表》进入考场参加考试。

4.成绩公布：笔试成绩于当天张贴在高家镇人民政府公告栏处。

笔试折合总成绩=《综合能力测验》成绩×35% +《写作能力测试》成绩×35%（成绩不进行四舍五入处理，进入面试人员不超过招考岗位的两倍，最后一名成绩相同一并纳入）

（二）面试

笔试入闱人员，凭《网格管理员报名表》和第二代居民身份证参加面试，面试时间、地点另行通知。

（三）考试总成绩

考试总成绩=笔试折合总成绩+面试成绩×30%（成绩不进行四舍五入处理）。

（四）体检

1、体检人员确定

根据招聘岗位及名额，按照面试人员的考试总成绩从高到低（考试总成绩相同的，以笔试折合成绩高低确定名次；考试总成绩与笔试折合成绩均相同的，可加试后确定名次。）依次等额确定体检人员。

2、体检标准

体检的项目和标准参照入职体检标准执行，有行业特殊标准的结合行业标准执行。

3、体检时间及方式

时间安排：另行通知

体检由考生个人自行前往县级及以上人民医院进行体检，并将体检报告交到高家镇派出所社会治理和社会事务管理办公室。

因自愿放弃体检或体检不合格等各种原因出现的缺额，经高家镇党委同意后，可在进入面试的人员中按考试总成绩从高到低依次等额递补。

（五）考察

按考试总成绩从高分到低分（考试总成绩相同的，以笔试折合总成绩高低确定名次；笔试折合总成绩相同的，先后以《综合能力测验》、《写作能力测试》成绩高低的顺序确定名次），等额确定进入考察的人选。

考察工作由高家镇党委组织实施，由考生自行提供无犯罪证明，个人征信报告，并核实考察对象是否符合报名资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。

因自愿放弃考察或考察不合格等出现的缺额，经镇党委研究同意后，在进入面试的人员中依次递补。

（六）公示

确定拟聘用人选后，将会在“大美高家”微信公众号进行公示。公示期限为5天。

公示内容包括拟聘用人选姓名、性别、出生年月、学历、专业、毕业院校（或原工作单位）、考试总成绩、排名和监督举报电话。

公示期满，没有反映问题或反映问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有严重问题并查有实据的，不予聘用；对反映有严重问题，但一时难以查实或难以否定的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。因以上原因或公示期间拟聘用人员自动放弃等出现的缺额不再递补。

来源：大美高家