可以说,“望子成龙,望女成凤”是自古以来天下父母对孩子的不变期望。但是,期望虽好,可孩子长大后却未必能成龙成凤。因为在培养孩子的成长过程中,会经历许许多多的事情。要让孩子实现家长的“美好目标”,就得先让他慢慢变得优秀起来。

那么,如何才能让孩子变得优秀呢?

有话道:“没有好处,就没有动机;尝不到甜头,谁也不愿意付出辛苦与努力。”所以,如果你想让孩子变得越来越优秀,最好能不断地给他一些“甜头”,就像攀山时一样,在“甜头”的驱使下,他才会一级台阶一级台阶地往上攀登,一步一步主动地去进取,这就是心理学上的“攀山效应”。

硕硕是个聪明的男孩,在读小学二年级,学习成绩也不错,就是语言表达能力很差,不会讲故事,甚至连平时的说话以及朗读课文都磕磕巴巴。

其实,硕硕的讲话能力并没有问题,只是他从小就过于腼腆害羞,很多话都说不出口,这样才影响了他的语言表达能力。

在学校里,每当老师要求同学们站起来朗读或背诵课文时,硕硕总是红着脸说“我读不好”,然后,便坐着听别的同学朗读,这使很多同学都经常笑话他笨。

这天放学回到家里,硕硕让爸爸给他买一个新书包,因为他的书包背带断了。

“如果你愿意跟我学习大声朗读课文,我就给你买一个最漂亮的书包。”爸爸拿出一个“甜头”说。

“好……好吧。”为了得到新书包,硕硕勉强答应了。于是,爸爸便拿出硕硕的语文课书,声情并茂地开始朗读课文《找春天》:

“春天来了!春天来了!我们几个孩子,脱掉棉袄,冲出家门,奔向田野,去寻找春天。春天像个害羞的小姑娘,遮遮掩掩,躲躲藏藏。我们仔细地找啊,找啊。小草从地下探出头来,那是春天的眉毛吧?”

“春天来了——春天来了!我们几个孩子……”在爸爸的带动下,硕硕只好跟着读,一遍、两遍……

“哇!硕硕,你读得不错啊!”爸爸鼓励地说。

“真的吗?”硕硕有点兴奋了。

“当然是真的!没想到你进步这么快,来,我们再一起读几遍!”爸爸继续鼓励。

“春天来了——春天来了!我们几个孩子……”

一遍、两遍、三遍……终于,硕硕可以一个人流畅地朗读这篇课文了。

自然,爸爸也说到做到,给他买了一个漂亮的新书包。

从此以后,爸爸总是不断地引导硕硕朗读课文,同时也锻炼他的语言表达能力。渐渐地,硕硕的表达能力越来越强,在爸爸不断施以“甜头”的引导之下,他竟然在学校里成了一个小小的“朗诵家”了!

对孩子而言,努力了才会成功;有了“甜头”,才会去尝试。特别是一些年幼的孩子,没有“甜头”和“好处”,他们是很难产生学习动力的。

所以,家长为了激发孩子的积极性,一定要运用好“攀山效应”,就像上文中硕硕的爸爸一样,为了激发儿子“攀登”的积极性,先承诺他一个条件,同时让他完成一件比较容易的事情。待完成后给他一点“甜头”,之后,再不断地用“甜头”引诱他,一级台阶一级台阶地往上攀登。

这种现象犹如登门槛或攀山时一样,需要在这种心理动机的驱使下才能顺利地登上高处。所以,当孩子慢慢地有了学习的自觉性,主动地去做一些事情时,我们的教育便成功了一半。比如:

“爸爸,这道题真难算,你像我这么大的时候会不会做?”儿子问爸爸。

“哎呀,我像你这个年龄时,这么难的题,爸爸真是连看都不敢看啊!”爸爸半真半假地说。

“真的吗?哈哈,你小时候还不如我吗?”儿子乐了。

“当然是真的了!爸爸小时候一点也不聪明,比你这聪明的脑瓜可差远了。不过,后来在你爷爷的开导之下,我也慢慢开窍了。你看现在爸爸不是也很优秀吗?”爸爸说。

“哦,是吗?那你也开导开导我吧,我长大后也想像你一样优秀!”儿子说。

“好啊!把书拿过来,我想以你的聪明劲儿,长大后一定会比爸爸更优秀哩!”爸爸鼓励儿子道。

就这样,儿子开始主动向爸爸求教,不用说,这就是他进步的开始。

有教育家总结道:“对孩子幼小的心灵来说,往往看到成功的希望,才有努力的动力。”是的,我们要不断在孩子幼小的心灵里播撒天才的种子,传播优秀的信念,让孩子在“我是好孩子”的心理状态下快乐地成长。

当尝“甜头”养成好习惯以后,就越做越有成功的感觉。如此,甜头越大,动力也就越来越大,孩子的收获自然也越来越多。所以,积累小的进步,才能化为大的胜利,我们一定要让孩子不断尝到甜头——每当孩子取得一小段进步时,就要及时地给予鼓励与肯定,让孩子清楚地看到自己的努力。

我们教育的第一方式,就是让孩子品尝成功的甜头,而不是吃失败的苦头。如果只有一味地努力,看不到任何希望与利益,想必进取的精神就会慢慢消失。

因此,如果我们整天盯着孩子的一些小缺点不放,对孩子总是不断指责,数落个没完,那么就会在无形之中打击孩子上进的积极性。

如果我们让孩子心灰意冷,从而让他越来越不想上进,那可真是教育的失败。所以,在孩子幼小的心灵中,我们应该不断给予希望的曙光,多称赞孩子的优点和长处,让孩子在“优秀孩子”的状态下快乐成长,才能收获一个美好的未来。

【本文节选自《正面管教儿童行为心理学》,作者刘颖,有删减;如有侵权,请联系删除】