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1、PERSOL为特定技能外国人介绍日本工作

2、关东甲信地区明日起梅雨不断

3、日专家担心7月中旬疫情再扩大

4、外国人平均在日本拿多少工资？

1、PERSOL为特定技能外国人介绍日本工作

日本大型人力资源控股公司PERSOL将为拥有特定技能的在日外国人介绍工作。PERSOL的目标是在新冠疫情缓和之后，会先从临近的亚洲一些国家募集超过100名外国人到日本从事护理行业的工作。随后，在把募集业务逐渐扩展到日本的餐饮业和食品加工业的人才需求上。

预计到2024年，PERSOL争取能为3000名外国人在日本找到工作。随着世界各国新冠疫苗接种的提速，最近G7也放话将捐献10亿剂疫苗给发展中国家，因此，PERSOL预测即将带来的经济复苏会让一些行业的劳动力明显不足，开始事先涉足外国人劳动力市场。

日本从2019年4月开始实施特定技能制度以来，已有部分外国人通过这个技能资格签证到日本工作，目前，在护理、餐饮、建筑、农业等人手严重短缺行业实现原先的研修生制度可以转换到特定技能制度，而且在疫情期间，日本政府允许研究生或特定技能劳动者可以实现行业转换。

此外，要获得日本特定技能资格，必须具备一定的日语能力，并且要求通过各行业的技能考试。

2、关东甲信地区明日起梅雨不断

14日，日本全国范围内大气的不稳定状态将持续，虽然有晴天天气，但需要注意突然的降雨和雷雨天。另外，关东甲信等地有可能受梅雨天气影响，局部地区可能会雨下得很大。

14日，预计大范围的气温将继续超过25度，而且湿度也很高，因此闷热天气将持续下去。特别是戴口罩的时候，中暑的风险可能会变高。需避免高负荷的工作和运动，即使不口渴也要及时补充水分，另外，在与周围的人保持充分距离的地方，暂时摘下口罩休息等，要注意预防中暑。

15日(星期二)以后，关东等地易变的天气也将持续，真正雨季来临了

3、日专家警告：新型冠状病毒印度型变异株将在7月中旬超半数

截止13日，日本全国新增新冠病毒感染人数1387人，新增感染人数稍有缓和，东京单日新增304人，大阪新增96人

另据日本时事通讯社报道，日本厚生劳动省称，截止到7日，一周的印度型变异病毒新增感染者为34人，每周的增加速度正在加快。据专家推算，7月中旬印度型变异病毒将占新增感染者的过半数，日本专家呼吁加强监视体制，防止感染扩大。

据了解印度型的特征是被称为“L452R”的基因变异。目前，东京都和神奈川县有出现了集群感染。据悉，该病毒的感染力强度是英国型病毒的1.5倍，是传统新冠病毒的2倍，但也有专家指出，其感染力可能比英国型病毒低。

虽然印度型变异病毒被认为会削弱疫苗的效果，但是目前也有很多不了解的地方，现阶段也没有显示出重症化风险高的证据。也有报告指出，L452R变异会从六成日本人所拥有的白细胞类型“HLA(人类白细胞抗原)- A24”产生的免疫细胞中逃脱。意思是说有六成日本人的免疫机能难以发挥作用，但也有否定的见解。

关于印度型变异病毒，京都大学的西浦博教授(理论流行病学)公布了这样的估算：其感染力约为原来病毒的1.8倍，在7月中旬新增感染人数将超过半数，当月末达到八成。国立感染症研究所所长脇田隆字表示：“现在是要尽可能早发现，积极追踪已感染者的浓厚接触者，加强监视。”

此外，由庆应大学的小崎健次郎教授(临床遗传学)带领的研究小组，总结认为目前日本国内的印度型变异病毒不仅有从印度直接流入，也有经由英国和美国流入的案例。小崎教授指出:“变异病毒不一定是从最初的流行地区直接流入的，应该加强应对措施。”

4、外国人平均在日本拿多少工资？

从日本厚生劳动省发布的2019年“工资结构基本统计调查”显示，外籍劳动者的平均工资为每月22.31万日元（约合人民币1.468万元）。仅相当于包括日本人在内的普通劳动者整体（30.77万日元，约合人民币2.03万元）的约7成。这是首次通过政府统计反映外籍劳动者的工资和工作年数等实际情况。

从事法律和医疗等高端专业性工作的“专业性、技术性领域”的工资为每月32.43万日元（约合人民币2.14万元）。虽然样本数量较少，但与包括日本人在内的正式员工整体（32.54万日元，约合人民币2.15万元）处于相同水平。不过，从工作年数来看，外国人仅为2.7年，而正式员工整体为13年，可以说如果是专业性业务，外国人的工资水平更高。

另一方面，技能实习的工资为15.69万日元（约合人民币1.03万元），仅为包括日本人在内的普通劳动者整体（30.77万日元,约合人民币2.03万元）的一半左右。从短时间劳动者来看，每小时工资仅为977日元（约合人民币64.42元），比包括日本人在内的整体的1148（约合人民币75.69元）日元低15％。据称原因是工作年数较少，但局部正在发生低于最低工资标准等违法案例，劳动环境的改善仍是课题。

此次并未披露2019年4月引进的新在留资格“特定技能”框架下的外籍劳动者的工资。调查对象为2019年6月的工资，当时的接纳人数还很少。

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