在北方，尤其是山东，不喝酒想办事？
十有八九是办不成的。
有过太多的例子，在北方跟甲方要回款，酒桌上明白告诉你，喝干一杯酒给几万，今天能要回多少钱就看你一行人酒量大小了。
而一般办事，本来在南方走正常程序就能通过的事情；在北方不行，中间必有人卡一道，有时还不止一道。不为别的，请请吧，把酒言欢，桑拿唱K，小小意思，联络一下感情。也为今后开展工作打下坚实的情感基础。
职场酒文化
这种酒桌上的感情联络方式，北方地区美其名曰：“酒文化。”
所以酒桌在北方，尤其是仕途文化越浓厚的地市，压根就不是一个吃饭的地方。它更像是一个谈判场、一处考验地、一部甲乙双方互相揣摩、斗智的宫斗戏。
阿里女员工的酒桌遭遇
阿里巴巴女员工被其领导安排陪山东某超市高管吃饭，没有意外，她是必醉的。
原因很简单，她是乙方（求合作的单位），是阿里旗下某公司跟济南某超市合作的沟通人员。而根据她所描述，酒局一开始她的领导曲一（花名）就明确对甲方领导说，“看我对你们多好，给你们“送”来一个美女。”
女员工自述
女性在北方酒局上，尤其是乙方带来的女性，很大一个作用就是暖场、陪酒、哄好甲方，跟自己领导打配合。而阿里这位受侵害的女员工，很明显，是其领导刻意安排给甲方，投其所好的一个“礼物”，更是以后与甲方达成一进步合作的筹码。
酒局文化就是这么的现实，你有什么筹码，可以跟我交换，让我可以认可你的诚意，表明我们是一条船上的人。一荣俱荣，一损俱损。酒局上有时就是需要各种各样的“投名状”。
就像某些互联网公司，员工入职时的所谓“破、冰文化”，也是一种投名状，只有回答了或者做出某些事之后，你才能真正算是本小圈子里的人。
投名状
一个勇敢的女孩子
本来如果阿里这名女员工不闹这么大，一切就像是未曾发生过一样。
就如她在文档中所写，事情发生后，其领导和甲方依旧在工作群里正常对接交流，就像什么也没有发生过一样。但实际上，在她被侵害之后，甲乙方的合作肯定会特别的舒畅，因为双方的“投名状”已交，已经是传说中的“四大铁”之一的关系了。
男女酒场上的区别
在这场酒局之中，除了那名阿里女员工，剩下的都是获益者。而假如她因为各种各样的原因和顾忌，不敢去声张，这个世界就又多了一名默默无闻的受害者，甚至她今后的工作上类似的遭遇会变本加厉。这种例子如今屡见不鲜。
阿里这名女员工是正直且勇敢的，因为很有可能，以后她在IT这个圈子里是无法求职了。而阿里高层对她的支持，对阿里来说是最为正确的选择，同时也是阿里借此机会自我内审的绝好机会。
高小琴酒场
结语：北方之酒文化，您明白吗？
2019年的时候，山东官方置顶了一篇文章，吐槽了山东的不喝酒不办事的文化，强调了“喝酒才能办事，是山东与南方最大的区别。”但从实际情况看来，收效有限。
想当初，初出茅庐的我也以为酒桌陪甲方就是陪着喝好就可以了，但后来企业领导批评我说“你还不明白什么是真正的中国酒文化。”
其实，到现在，我也没明白，也不想去搞明白。
（本文由傲徕峰利哥编辑原创）
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