昔年从军报国磨砺志，今朝卸甲扬帆新征程。为顺利完成消防员退出工作，近日，呼伦贝尔市森林消防支队直属大队多措并举，切实抓好消防员退出期间思想教育、队伍安全管理等各项工作，确保大队消防员退出工作的圆满完成。

一是深入开展经常性思想工作。为准确掌握老消防员思想动态，大（中）队干部普遍与退出人员谈心交心、面对面交流，有针对性地进行说服教育，广泛征求好的意见建议，积极为他们解决思想问题和实际困难，让他们感受到队伍的温暖，确保退出消防员思想高度稳定。

二是扎实做好老消防员教育引导工作。组织消防员学习相关政策法规，进一步激发老消防员遵章守纪的自觉性；深入开展“四个正确对待”教育，引导退出人员正确看待走与留的问题，一切听从组织安排，服从组织决定，确保文明退出、文明返乡。

三是广泛开展“学榜样，赞榜样”活动。主要是开展学习老消防员的思想政治觉悟、爱岗敬业的奉献精神、带队管理的方式方法等一系列活动，引导留队消防员学习他们兢兢业业的奋斗精神，激发学习热情，鼓励老消防员做好榜样、树好旗帜、立好标杆，展示退出人员的良好形象。

四是积极开展为退出人员“献爱心、送温暖”活动。组织为退出人员“会好一次餐、照好一次相、开好一次会”等活动，对物品点验、邮寄行李实行一站式服务，举办欢送老消防员退出联谊会，营造良好氛围，让老消防员切实感受到队伍的温暖。

通过相关工作的有序开展，展现了组织对退出人员浓浓的关心、关爱，他们纷纷表示：无论自己身在何处，一定不会忘记队伍生活与浓浓兄弟情，时刻牢记自己是一名消防员，会将一名绿色卫士应有的风采展示在新的岗位上。

作者：包佳卿