近日，无锡市滨湖育红实验幼儿园开展了以“文化的共建与创生”为主题的教研活动，以行动实践行“我为群众办实事”，凝聚和激励全体教职员工进行教育教学改革。

“校园文化是幼儿园的办园之魂，是幼儿园得以可持续性发展的巨大内在动力。”王瑜园长由“幼儿园文化发展之路”开启本次活动，从文化创生、文化认同、文化发展及文化再造四方面娓娓道来，向老师们详细阐述了幼儿园的文化体系。接着，老师们通过抽取的颜色卡片进行随机分组，围绕“你理想中的幼儿园”、“你希望我们团队是怎样的团队”展开讨论与分享，大家各抒己见，畅想自己心目中的“玩美”幼儿园。

最后，老师们在王园长的带领下深入学习“鱼骨图”分析法，进行文化认同与创生的行动研究。大家现学现用，就“目前幼儿园现实中突出存在的问题”展开激烈的研讨，整个研讨过程气氛热烈，大家踊跃发言，思维的火花不断碰撞，为今后幼儿园校园文化的实践与研究提出了许多宝贵意见和建议。

大力开展校园文化建设，提高全体教职员工的素质，缔造和谐校园，能带动和促进幼儿园各项事业的飞速发展，取得优异的成绩，创造出一个欣欣向荣、充满生机的优质校园。在今后的工作中，育红实幼将一如既往地加强校园文化建设，创建文明和谐的校园，使这枝精神文明之花越开越红，越开越艳。（周钰雯）