编辑：栗子
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“立正，稍息”是由直说传媒策划的教育行业垂直自媒体直播对谈栏目，邀请教育行业资深的媒体名嘴老编、九宫八卦创始人郑勇，和曾经在新东方等龙头教育机构的行业资深老兵王立作为对谈嘉宾。
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第八十三期：不能代表新东方！俞敏洪是否再遭出局？
1月9日晚，“新东方辞退6万员工”的话题冲上了微博热搜榜，这是源自一份老俞在公众号发布的一篇“年终总结”。文章提到新东方2021年状况，以及未来转型方向，引发了广大网友的热议。但第二天，新东方官网就发布公告称，俞敏洪言论并不能代表新东方。“中国合伙人”改做“中国体面人”，俞敏洪不能代表新东方为哪般？曾为了平息一场内部纷争，俞敏洪决定放弃新东方股权和董事长的位置，此番操作是否是再遭出局？快来听听两位主播对此有何分析吧！
“中国合伙人”改做“中国体面人”
俞敏洪不能代表新东方为哪般？
老俞闲话，新东方发布公告
1月8日，俞敏洪因其在“老俞闲话”公众号发布了一篇“年终总结”，文章主题为：努力工作，努力学习，努力寻找新的方向！并透露了新东方2021年的状况：新东方的市值跌去90%；营业收入减少80%；员工辞退6万人；退学费、员工辞退N+1、教学点退租等现金支出近200亿。
在新东方的未来转型方向上，俞敏洪透露了新东方决定全面停止K9学科类地面和在线培训，去做更多为学生全面成长提供服务的项目，素质、素养、研学、营地教育等，同时决定加大在大学生市场和海外中文市场的投入。此外，以香港上市公司为主体的新东方在线，创立东方甄选直播卖货系统，转型为以农产品筛选和销售为核心的电商平台。
图源：老俞闲话公众号截图
面对8号文章上了热搜，1月10日下午俞敏洪再次发表了自己的看法：“不管外界如何评论，新东方的发展需要持续下去，我也必须面对困难，带领大家继续风雨兼程。”、“我要做的，就是和大家一起翻山越岭、任重道远走向远方。功过是非，留给他人评说。”。
并在文章提到：新东方留存下来的员工老师有5万名，东方甄选会和农业公司和地方政府合作直播带货卖农产品；另外，图书推广，也是新东方未来要做的一项重要工作。
图源：老俞闲话公众号截图
1月10日，新东方教育科技(集团)有限公司发布公告称，俞敏洪在“老俞闲话”发表的个人博客文章并未获公司授权，也并不代表公司观点。
图源：新东方官网截图
公告称，公司董事会注意到，近期有多份有关本公司的媒体报道，包括引用俞敏洪自2022年1月8日起在“老俞闲话”发表的个人博客文章，内容有关（其中包括）公司的业务及财务表现。公司谨此提醒股东及投资者，该等媒体刊物并无获本公司授权及并不代表本公司观点。
老俞频繁上热搜，新东方布局探索新业务
目前新东方已全面全面停止K9学科类地面和在线培训，未来主要面向素质教育、大学业务和出海为主的教育业务，并通过香港上市主体新东方在线推出东方甄选，进军直播带货。
而在近3个月里，新东方陆续投资成立了多家新公司，涉猎多个领域，包括软件开发、职业中介、食品经营、互联网信息服务、化肥销售、智能机器人研发、教育硬件等等。最新一家是在天津新东方艺术培训学校有限公司，培训范围计算机、美术培训等。
而据天眼查显示，1月11日，新东方再次成立新公司，新增保健食品经营业务。北京新东方大愚图书音像有限公司发生工商变更，经营范围新增保健食品经营、销售电子产品、化妆品、食品经营、专业保洁、清洗、消毒服务等。另外，新东方投资的新惟影业拍摄了一部励志电影“凉山黑鹰”，讲述的是大凉山地区的一个彝族少年篮球队的原型故事。“在励志电影方面，未来新东方也许还会进一步的投入。”俞敏洪说。
两位主播分析：在新东方的历史上，俞敏洪曾做出一个艰难的抉择：让出董事长的位置。当年，为了更好的发展，老俞邀请徐小平、王强等北大同学从美国回来加入新东方，但是却在用人、分钱、分权上面犯了很大的错误，惨遭出局，只能去当一个普通的英语老师。后来在上市的过程中，俞敏洪作为大股东和创始人，又重新做回了董事长和总裁，夺回控制权，最终于2006年带领新东方成功在美国上市。那么，当年新东方内部纷争有多激烈？俞敏洪又是怎样重新夺回控制权？赶快点击上方视频，听听两位主播的深度讨论吧！
请点击上方视频链接，观看精彩回放。
直播议题导读
不能代表新东方！俞敏洪是否再遭出局？
退学费、裁员6万人、市值跌去90%，新东方还能生存下去吗？
“中国合伙人”改做“中国体面人”，俞敏洪不能代表新东方了？
百亿新东方，寻找百亿新业务，新东方开启了哪些新业务探索？
俞敏洪频繁上热搜，是转型、挣扎和求生，还是新的探索和发现？
无规则不成方圆，在商言商。
——立正！稍息
出品：直说传媒
总策划：曹红
文字整理：栗子
视频剪辑：栗子
后期制作：栗子
摄影摄像：乘风少年
项目负责人：Evan
制作团队：直说传媒
请围观“立正！稍息”
“立正，稍息”是由直说传媒策划的教育行业垂直自媒体直播对谈栏目，邀请教育行业资深的媒体名嘴老编、九宫八卦创始人郑勇，和曾经在新东方等龙头教育机构的行业资深老兵王立作为对谈嘉宾。每期一个行业话题，帮助读者或教育从业人梳理教育热点、热议话题涉及的信息，加以解析和详说。用诙谐幽默、轻松风趣的方式，分享业内的真人真事、大情小事，让风口浪尖、剑拔弩张、针锋相对的严肃话题，变得更具情理和充满人情味儿。
两位嘉宾都是教育行业和媒体行业摸爬滚打多年的亲历人，至今仍然活跃在自身的战线上，孜孜不倦的感受教育行业、研究教育行业、洞察教育行业、评述教育行业的风云事儿，与时俱进的看待教育行业的转型、巨变。用老瓶装新酒、老炮儿说新事儿的方式给读者、观众展现了一对儿资深老兵面对纷繁复杂、瞬息万变的社会、经济、行业的发展，用新的视角、新的语言模式和新的评说方式，用“冷”思剖析行业每天的发生的波动与是非，带着理智、带着思考。用“热”眼看待行业发生的人和事，带着温度、带着人情味儿。希望这个对谈，能够让忙碌、压力下的教育从业人，有一个稍息片刻的时间和畅所欲言的地盘儿，轻松的面对纷繁复杂的职场和风云变幻的商场。
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