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前几天，一则关于中小学寒假违规补课的消息引发热议，详见：
河南省教育厅发了一份通知，是关于中小学生寒假工作的：
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这份通知中的第六条特别强调要“督促每一位学生签订《寒假期间拒绝参加学科类培训的承诺书》”。
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承诺书的最后一段是：我将严格遵守承诺，欢迎大家监督，如有违反，自愿计入学生个人诚信档案。
昨天，人民网发文对近期多起事件进行了评论：
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人民网这篇文章金句频出：
难道在寒假培个训就成了人生污点，一辈子也抹不掉？ 学生参加培训就记入档案，这种处罚并无依据，没有依据就处罚，既不能让学生和家长信服，也会折损部门公信力。 落实中央“双减”部署是各地各部门的职责，但不能念歪经，更不能采取极端手法引发社会矛盾。 那些不可取的做法该停止了。
这个快评掷地有声，说到很多人的心坎去了：
在世人的下意识理解中，入档，非同小可，档案伴随一生，难道在寒假培个训就成了人生污点，一辈子也抹不掉？
纳入学生个人管理档案的做法，都太生硬，太粗糙，太一刀切。哪怕以“签订承诺书”“自愿”的名义，也经不起推敲。
一个最基本的事实是，学生即便违规参加学科类培训，叫停即可，乃至对违规开展培训的培训机构依法依规处理即可，为何把板子打在学生身上？再说，学生参加培训就记入档案，这种处罚并无依据，没有依据就处罚，既不能让学生和家长信服，也会折损部门公信力。
治理违规培训有太多好的做法，那些不可取的做法该停止了。
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