关心关爱货车司机和网约车司机群体，切实改善新业态新就业群体生产经营环境，保障其合法权益，是习近平总书记提出的新时代课题。

自4月26日全市深化道路货运领域和网约出租汽车行业党建工作推进会召开以来，市交通运输局在市委组织部（两新工委）统筹指导下，坚持“问题切入、党建引领、业务融合、服务贯通”工作思路，坚持党建与业务一起抓，属地管理和行业管理双重发力，组织好、服务好、凝聚好货车司机这一群体，推进道路货运领域党建工作“起步早、效果好”。

各县（市、区）交通运输局、市交通运输综合执法支队、市道路运输事业发展中心聚焦守护道路货运“方向盘”，推进行业治理体系和治理能力现代化，深入贯彻落实上级工作要求，持续推进道路货运领域党建工作，将党建力度和温度源源不断向道路输送。

健全组织领导

织就干事“连心网”

各县（市、区）交通运输局闻令而动，迅速召开党组会专题研究行业党建工作，印发实施方案，从交通运输系统抽调精兵强将组建工作专班，全市上下一盘棋，市县企三级联动，全员参与、全领域推进，为推进行业党建工作提供了坚强的组织保障。汉川市、大悟县积极向两新工委汇报，联合印发实施方案，成立由两新工委书记、交通运输部门主要负责人为组长的领导小组，实现高位领导、统筹推进。5月17日，汉川市委常委、组织部部长冯汉金带队深入车联天下、湖北路歌、京邦迅达物流等企业开展走访调研，现场指导企业开展党建工作，了解企业经营困难，共同研究解决措施。市交通运输综合执法支队、市道路运输事业中心工作专班结合党员干部“下基层、察民情、解民忧、暖民心”实践活动，将联系企业拓展覆盖到全市道路货运企业，每名领导班子成员包保1个企业，成立1个专班，着力解决1件服务对象反映强烈的问题。

综合调度力量

全面摸清“数据库”

针对货运行业人员流动性大、地域分散等特点，各县（市、区）交通运输局实行“1+N”党建指导员工作制度，充分整合物流、道运人员力量，向包保企业派出10名党建指导员。市县企三级专班工作人员，用一个星期时间下沉15家传统道路货运企业、17家交通物流园区、17家新业态道路货运企业，对全市14.6万从业人员进行摸排，8个党支部进行巡检，找回530名司机党员。安陆市2名驻企党建指导员深入包保企业开展蹲点式调研，通过翻阅台账、查阅系统、人员座谈等方式，找到并核实党员身份8人。孝昌县全面摸排50台车以上传统道路货运企业，未发现货车司机党员，在此情形下，主动扩大企业摸排范围，逐一排查7家50台车以下传统道路货运企业，找回党员5人。

夯实组织基础

筑牢红色“组织链”

道路货运企业业态丰富，从业人员流动性大，司机党员管理流于形式。针对这些问题，汉川市、云梦县继续巩固拓展“实体党支部+功能型党支部”党组织组建成果，依托平台企业加强云上党支部党员管理，及时倾听了解党员诉求，及时化解行业难题，司机党员的凝聚力、向心力逐渐增强。滴滴出行是孝感城区唯一合法合规运营情况良好的网约出租汽车公司，通过公司自查、平台反馈等方法，市交通运输综合执法支队摸排发现，该公司有司机党员3名，党组织关系隶属湖北分公司党委，长时间未参加党组织活动。为规范3名司机党员在孝感城区的经营行为，加强党员教育管理，执法支队将3名党员纳入城区出租车行业党支部一并管理，实现与城区出租车司机党员同学习同教育同管理同服务，3名党员感叹“终于回到了家”。市道路运输事业发展中心专班人员多次赴孝南区开展党建工作调研，核实核查城区传统道路货运企业和交通物流园区从业人员数和党员数，做到“五清”，为成立孝感城区货运领域联合党支部打下坚实基础。

发挥组织功能

纾困解难“聚合力”

前段时间，全国疫情多点频发，在各地加强通行管控的形势下，货运车辆物流受阻，货车司机的生存环境更加艰难。汉川湖北路歌物流有限公司党支部掌握这一情况后，依托“卡友地带”货车司机线上专属服务平台，帮助司机梳理全国各地防疫政策、核酸检测点、交通路况、行程码带星等信息，搭建货车司机实时交流与信息互通平台，多渠道满足货车司机出行需求。

5月13日，云梦返空汇物流科技有限公司党支部考虑货车司机长期堵在高速路口，吃饭喝水难的问题，组织10余名党员干部赴云梦曾店高速路口，帮助防疫人员引导县外返云车辆做登记、做核酸，并为现场工作人员和过往货车司机免费赠送200余份防疫物资包。市委启动党员干部“下基层察民情解民忧暖民心”实践活动后，市交通运输局将困难道路货运企业纳入市直交通领导班子成员包保范围，做到困难企业有1名领导包保，困难司机有1名党员帮扶，通过送政策、察实情，着力解决司机群体反映强烈的突出问题。

来源：孝感市道路运输事业发展中心

制作：李满丽

审核：李苏秦