问：墨子老师，您好！我们公司给职工发放的一些劳保用品，请问是否作为职工福利扣缴个税？

答：感谢您的提问！企业的劳动保护支出是指为了保障安全生产，保护企业职工健康安全而必须配备或者提供的安全物品（包括饮料）和药品。企业实际发生的劳动保护支出，不属于个人所得税的范围范围。但如果企业以“劳动保护”的名义向职工发放的各种补贴和非货币性福利，则应并入到“工资、薪金”所得，计算扣缴个人所得税。