稻城县始终坚持党员发展与人才队伍培育有机结合，立足新时代、新青年特点，从组织上永葆党员队伍先进性与纯洁性。充分发挥“党建+”聚光作用，把优秀人才聚焦到党组织中来，引导广大优秀青年从向往党组织的追光者，成长为自我向上发展的追光体。

以教育引领之“水”，沃理想信念之“土”

扎实做好党员教育管理工作，通过贯彻学习习近平总书记来川重要视察指示精神和省第十二次党代会精神，开展“三会一课”、交流研讨、宣讲报告等形式，帮助发展对象端正入党动机，树牢理想信念。开展新党员暨发展对象培训1次102人。创新组织生活形式，积极开展经验分享“实践课堂”、贴心交流“互动座谈”等活动，把优秀党支部书记、模范党员“请进来”座谈分享，组织全县党员示范轮训暨党务工作者培训2次174人，激发党员教育培训学习热情，使优秀青年切实筑牢信仰之基、补足精神之钙。

以培养关爱之“石”，筑能力本领之“基”

聚焦人才培育，强化措施保障，充分发挥优秀党员政治过硬、思想坚定、作风优良作用。通过“2+1”结对模式，2位政治坚定、作风优良的培养联系人或入党介绍人传帮带1名入党积极分子或预备党员，通过思想上引导、工作上关心、生活上帮助，听取入党人员思想汇报，根据入党人员季度表现做出客观评价和科学建议，针对性提出改进和努力方向，实现入党人员政治素养和业务水平“双丰收”。截至目前，共培养入党积极分子152人，发展预备党员102人，转入正式中共党员108人。

以实践锻炼之“肌”，走实干担当之“步”

通过组建“党员服务小分队”，在疫情防控、防汛减灾、菌类采集管理等重点工作一线培养锤炼入党人员，充分发挥党员联系群众优势，收集群众需求，办好群众急、难、盼问题。同时，强化党内日常监督，通过不良信息收集、深度分析研判，对党员成长中存在的苗头性、倾向性问题早发现、早处置，引导和支持党员干部更好履行义务，使其在为民办事中践初心，在困难挫折中担使命。

来源：中共稻城县委组织部

撰稿：王永强

审稿：罗绒扎巴

编辑：州委组织部党员干部信息管理科