红网时刻新闻7月28日讯（通讯员 罗基松）“以前我们抓社保基金监管是‘粗线条’，搞‘大水漫灌’。自从责任清单、任务清单、负面清单这‘三张清单’出台后，基金监管工作变‘大水漫灌’为‘精准滴灌’，大大提高了工作效率。”谈到“三张清单”发挥的重要作用，永州市社保服务中心副主任赵欣有点激动。

今年以来，永州市人社局创新社保基金监管方式，开出“三张清单”，对标对表，实行挂图作战，变粗放式监管为精准化监管。理出责任清单，把基金监管责任量化落实到市、县人社局有关内设机构、直属社保经办机构，压实工作责任；拿出任务清单，明确了今年在经办、政策、信息、监督、队伍建设等五个方面17项重点工作任务，强化调度督导，确保分配任务全面完成；给出负面清单，划定了内部控制、业务经办、财务管理、信息系统、政策完善、基金监督、银行经办等七个方面35条严禁跨越的“红线”，坚决斩断伸向社保基金的黑手，防风险、堵漏洞，切实管好用好老百姓的“养老钱”“保命钱”。

自“三张清单”推行以来，全市制定社保基金管理制度文件78个；开展警示教育54场，参加人员5500人次；进行监督检查48次，发现问题75个，已全部整改到位；部、省下发的2.94万条社保疑点数据全部核查完毕，完成整改数据1.68万条。

对于下步全市社保基金监管工作，永州市人社局党组书记、局长骆方方表示：“我们要针对工作中的重点、难点、薄弱点，持续优化‘三张清单’内容，以绣花功夫实现监管精细化，打造具有永州特色的监管模式。”