盘州市生态移民局以党组织活动为抓手，扎实推行文明实践活动，深化“党建+志愿服务”工作，进一步发挥广大党员干部先锋模范作用，对联系的金秋居委会持续开展志愿服务工作，从“四个强化”推动志愿服务高质量发展，以志愿服务活动开创机关党建新模式。

一是强化机制建设。结合盘州市创建全国文明城市工作要求，强化组织机制建设，发挥“党建”与“志愿服务”的优势叠加，确保有志愿队伍、有定期活动、有制度保障、有成果展示。市生态移民局将党员志愿者服务联合党组织开展党员“亮身份、作示范、强引领”主题活动及到社区“双报到”活动开展，对接群众需求，认领服务岗位，开展志愿服务，发挥示范表率作用，争当志愿服务活动的“排头兵”，并作为党员先锋量化考核指标内容。

二是强化宣传力度。扎实推进党员在志愿服务中的先锋模范作用，分组每周到联系的金秋居委会开展志愿服务活动。通过开展疫情防控、清理垃圾活动、整治“飞线”活动、消防安全排查活动及艾滋病宣传等志愿服务活动，通过开展多种形式活动向搬迁群众宣传相关知识，提升搬迁群众讲文明、树新风的意识，并积极鼓励大家加入志愿者队伍，形成“比学赶超、争当先进”浓厚氛围,进一步强化党员干部的社会责任和担当意识。

三是强化联合互通。推广使用全国志愿服务信息系统，我单位完成注册志愿者50余人，在职党员到社区报到30人，积极联合金秋居委会志愿服务者、盘州市第八幼儿园志愿服务者等开展相关联合活动，实现数据互联互通，统筹整合资源，实施有序管理，开展常态化党员志愿服务活动，打造多部门共同参与、联动高效的协调机制，凝聚工作共识，形成整体合力，增强做好志愿服务工作的使命感，不断推进志愿服务事业创新发展。

四强化行动效能。根据党员志愿者志愿服务时间、服务成效开展等级评定，并纳入年终民主评议党员的范围，考核结果作为评先、评优的重要依据。积极动员党员志愿者参与社会治理服务工作，结合社区服务岗位以志愿服务方式有效化解社区矛盾、提供更加多样化社区服务，发挥各自职能优势和专业特长，及时解决搬迁群众遇到的困难和问题，拓宽党员干部直接联系和服务群众的广度，提升搬迁人民群众的获得感、幸福感和安全感。