为进一步优化莘庄工业区人才结构，提升财务管理、法务管理、信息化专业化水平，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘莘庄工业区经济技术发展有限公司工作人员。

01

招聘对象和条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律。

2.拥护党的路线方针政策，思想政治素质好。

3.具有国家教育部门认可的全日制大学本科及以上学历。

4.具有良好的品行、敢于担当、拟报考岗位所需的工作能力和正常履行职责的身体条件。

5.年龄一般为35周岁以下，特别优秀的可以适当放宽。

6.符合应聘岗位所需的其他要求。

02

招聘岗位、人数、职位要求

上海市莘庄工业区经济技术发展有限公司工作人员3名。

1.法务主管1名。具有行政、商业等法律专业背景，有法律职业资格证书，有8年以上法院、律师、公司法务等工作经验。专业要求法学类相关专业；有良好的沟通协调、组织管理和综合文字能力。

2.信息化系统主管1名。熟悉信息化系统、平台开发、信息化运维等工作，有8年以上相关工作经验。专业要求计算机类及信息管理与信息系统相关专业；有良好的沟通协调、组织管理和综合文字能力。

3.主办会计1名。熟悉会计、财务、结算等工作，有中级会计资格证书，具有8年以上会计工作经验。专业要求财务管理、会计等相关专业；有良好的沟通协调、组织管理和综合文字能力。

03

报名办法和要求

（一）报名时间

即日起至9月7日16:00。

（二）报名方式

因疫情防控要求，采取网上报名和资格审核相结合的方式，应聘人员在网上下载报名表、承诺书，按照格式要求填报，并准备应聘所需材料（详见报名要求）。实行个人承诺负责制，报考人员对提交的信息和材料真实性负责并须作出承诺。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，要求清晰，jpg格式，大小100KB以下。

将上述材料以PDF格式打包发至指定邮箱（报送邮箱：xzgyqzp@shxip.com），其中，报名表需提交WORD和PDF两种格式。文件名称：姓名+手机号+应聘岗位

（三）报名要求

1.应聘人员根据自身情况、拟应聘岗位的资格条件和专业要求，填写报名表，每人限应聘一个岗位。应聘人员填写并发送报名表后，相关信息不能更改，以第一次发送为准。

2.所需报送材料

①个人报名表1份（扫描下方二维码下载表格）；②个人身份证扫描件（正反两面）；③个人学历证件扫描件；④个人获得荣誉证书扫描件；⑤个人具有的资格证书等扫描件。

3.如因个人填报信息错误、失真、不符合应聘条件产生的影响，由应聘者本人负责。

04

应聘方法

（一）笔试

笔试内容：工业区委托专业机构进行书面笔试。

通知时间：2022年9月中旬，审核合格的应聘人员，工业区将以邮件回复的方式发送笔试通知，请务必保证填报邮箱信息正确。如因个人填报信息错误、失真、不符合应聘条件产生的影响，由应聘者本人负责。

未进入笔试的应聘人员不再另行通知。

笔试时间拟定于2022年9月下旬。

（二）面试

根据笔试成绩，按1∶3的比例组织面试。面试事宜另行通知，未进入面试的考生不再另行通知。

（三）其它

拟录用人员经体检、考察后进行公示，接受社会监督，公示期为5个工作日。

05

薪酬标准

按照莘庄工业区企业管理工资体系相应职级的薪酬标准。

06

录用

公示结束无异议的，经党工委讨论后，按照企业管理体系规定，签订劳动合同。

文字：莘庄工业区

编辑：白芳

转载请注明来自今日闵行官方