近日，记者从地区人力资源和社会保障局了解到，今年以来，该局把稳就业保就业作为首要任务，加大就业优先政策实施力度，采取减负稳岗扩就业举措，确保全地区就业形势稳定。

今年以来，地区加大“缓缴降费”力度，延续降低失业保险费率政策，阶段性降低失业保险费率政策执行至2023年4月30日，对受疫情影响生产经营出现暂时困难的所有中小微企业、个体工商户，阶段性缓缴养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险费单位应缴纳部分，同时对餐饮、零售、旅游、民航、公路铁路等受疫情严重冲击的17个特困行业，养老保险费缓缴期限延长至2022年底，缓缴期间免收滞纳金。

为加大稳岗支持力度，地区继续实施失业保险稳岗返还政策，对中小微企业稳岗返还比例提高至90%；对大型企业稳岗返还比例提高至50%。同时，继续推行“免申即享”经办模式，通过大数据比对，直接向符合条件的企业发放资金，对因疫情影响暂时无法正常生产经营的中小微企业，按每名参保职工500元的标准发放一次性留工培训补助，支持企业职工以工作代替培训，全力稳住市场主体。

在加强就业帮扶方面，地区鼓励企业吸纳应届高校毕业生就业，向2022年新吸纳应届高校毕业生就业并签订一年以上劳动合同的中小微企业，按照每人1000元的标准发放一次性高校毕业生就业补贴，已为3.55万名困难高校毕业生发放一次性求职创业补贴3551.4万元，并开发乡村临时公益性岗位过渡安置脱贫劳动力和监测对象。

为拓宽就业渠道，地区鼓励重点就业群体自主创业，择业期内高校毕业生、登记失业人员、就业困难人员等重点就业群体可免费优先入驻创业孵化基地，并减免创业孵化基地运行费用，为初创实体、创业者个人提供低租金或免租金、低收费或零收费的经营所需场地，免费提供相关创业后续服务。

“后续，我们将继续做好就业形势监测工作，着力防范失业风险，进一步加强企业用工情况、市场供求信息监测，深入评估疫情等不确定因素对就业的影响，建立预警机制，研究应对举措，做好政策储备。”地区人力资源和社会保障局党组书记张华勇表示。

阿勒泰地区融媒体中心实习记者 张楠