罢工，在西方国家是工人为了表示抗议，而集体拒绝工作的行为。而在我国，罢工维权并不可取，应采取正当行为维权。

劳动者可以有3种合法途径维权：

1.到当地的劳动监察部门进行投诉处理；

2.到劳动仲裁院申请劳动仲裁；

3.对仲裁裁决不服可以在法定期限内到法院提起劳动争议诉讼。

根据《劳动法》规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位克扣劳动者工资的，由劳动保障行政部门责令支付劳动者的工资报酬。因公司长期拖欠工资导致劳动者离职的，劳动者在离职时可以要求公司支付经济补偿，公司拒绝支付的，劳动者可以直接向劳动仲裁委提出劳动仲裁。

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