推动建立健全基层减负长效机制

（作者：裴安龙）近日，中办国办印发《关于规范村级组织工作事务、机制牌子和证明事项的意见》（以下简称《意见》），要求进一步把村级组织和村干部从形式主义的束缚中解脱出来，不断提高农村基层治理水平。这是为基层减负的又一有力举措。（《人民日报》2022.9.8）
基层干部身处服务群众的最前沿，是贯彻党的方针政策的骨干，是群众了解党和政府工作的窗口。为基层减负，就是为新时代基层干部蓄积实干力量，各部门要坚持从讲政治高度整治形式主义、官僚主义，拿出务实作风和扎实举措持续减轻基层负担，建立健全长效机制，推动基层治理体系和治理能力现代化建设不断取得新突破。
紧盯老问题、严防新动向，聚焦加重基层负担的形式主义、官僚主义问题，加大监督检查和通报曝光力度。要突出工作重点，集中整治落实“三新一高”、生态环保、疫情防控、乡村振兴等重点工作中的形式主义、官僚主义问题，让基层干部从无谓的事务中解放出来，把精力用于真抓实干上。坚持精准施治、靶向纠治，既紧盯文山会海、考核过多、过度留痕等常见问题，又防止会议“线下变线上”、文件“红头变白头”、“指尖上的形式主义”等隐形变异问题滋生。要探索创新方式方法，建立健全信息沟通、线索移送、措施配合、成果共享的机制，通过以下看上的方式检验基层减负落实情况。
找准形式主义、官僚主义在不同领域、不同层级的突出表现，靶向纠治，让减负真正减到干部群众的心坎上。要深入开展调研、摸查基层实际、广泛听取民声，找准找实所在地区的问题和症结，以一个个具体问题的突破，带动面上问题的解决。要以小见大、以点带面，有利于精准纠治形式主义突出问题，深化拓展为基层减负成果。
注重源头治理和强基固本，推动为基层减负走深走实。加重基层负担的形式主义、官僚主义问题，背后既有思想认识、政绩观的偏差，也有领导方法、工作方式、制度机制等方面的不足，必须综合施策，让反复发作的老问题逐渐减少、滋生的新问题及时纠治。压紧压实党组织减负主体责任，推动“一把手”和“关键少数”牢固树立正确政绩观，带头改进作风、层层传导压力，把各项减负措施落到实处。把“当下改”和“长久治”结合起来，针对监督发现的问题，既督促相关责任单位立行立改，又推动从制度机制上找原因，促进完善制度规范，破解基层权责不匹配等问题，形成预警、监督、问责、整改、治理的工作闭环。在建立长效机制上着力，把为基层减负工作中形成的成熟经验和有效措施固化下来，推动建立健全基层减负长效机制。（作者单位：江油市文化街小学）