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这几天，稠城街道下车门社区的工作人员相继到辖区各工地开展实地走访。每到一处，工作人员不仅检查卫生消毒、疫苗接种等情况，还就工友们关注的健康码变色、核酸采集频率、健康监测日期等问题，进行一一解读。

作为城市有机更新全拆迁社区，下车门社区的在建工地人员流动性大、情况复杂。为推进“无疫工地”创建，守好工地“小门”，下车门社区因地制宜制订工作方案，推行网格长负责制。除了在每个网格建立党小组外，社区还积极协调检察院、稠州中学等共建单位参与其中，并充分发挥网格队伍中社区党员志愿者的作用，努力建立群防群控的长效工作机制。

与此同时，社区通过线上线下双重管理促工地方压实主体责任，加大对涉疫风险人员的主动排查，确保不漏一人，一旦发现风险人员立即上报，并快速高效完成排摸。

“针对从外市来义返义的工友，社区严格执行报备制度，对其监督完成一次落地核酸检测。登记时仔细核实相关人员行程记录，并将相关信息录入数字化系统进行准确校对。完成报备后，在数字化平台中实现人员一人一档管理。”下车门社区相关负责人表示，此举也为社区的数据核查提供了便利。

下车门社区还主动创新，通过开具核酸检测告知书，让各工地为工人“量身定制”门禁卡。从“一人一档”到“一人一卡”，实现线上到线下的无缝衔接。这期间，风险人群根据要求逐人建档并且签订《健康承诺书》之后，社区里的网格工作人员有针对性上门开展一天两次的体温测量，监督相关人员严格做好每日健康监测。（林晓燕）

（来源：义乌市人民政府网站）